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Accueil - Personnel d'Appui Administratif

  • ACA001

    Accueil dans un Service Public : Quelles Approches Développer pour la Satisfaction des Clients

    • Objectifs de la formation

      - Maîtriser ‘l’Accueil’ et la Communication - Connaître les Services et Démarches - Adopter une Approche Centrée Client - Renforcer ses Compétences Relationnelles

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      07 juin 2026

      16 août 2026

      08 nov. 2026


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  • ACA002

    Réussir son Accueil Physique et Téléphonique

    • Objectifs de la formation

      - Adopter une Posture Professionnelle : Accueillir avec Courtoisie et Efficacité en Présentiel et au Téléphone - Gérer les Échanges et Situations Délicates : Communiquer avec Clarté et Diplomatie - Valoriser l’Image de l’Entreprise : Offrir un Accueil de Qualité pour Renforcer la Satisfaction des Interlocuteurs

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      01 fév. 2026

      10 mai 2026

      09 août 2026

      01 nov. 2026


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  • ACA003

    Faire Face aux Situations Difficles à l'Accueil

    • Objectifs de la formation

      - Identifier et Comprendre les Situations Conflictuelles pour Mieux les Anticiper - Adopter une Communication Adaptée pour Désamorcer les Tensions et Gérer les Interlocuteurs Difficiles - Maîtriser les Techniques de Gestion du Stress pour Rester Serein et Professionnel en Toute Circonstance

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      22 fév. 2026

      31 mai 2026

      23 août 2026

      15 nov. 2026


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  • ACA004

    Être Assistant aux Moyens Généraux

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre le Rôle et les Missions de l’Assistant aux Moyens Généraux - Assurer le Suivi Administratif et Logistique des Services Généraux - Optimiser la Gestion des Ressources et des Infrastructures pour une Meilleure Efficacité

      Prochaines sessions

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      22 mars 2026

      14 juin 2026

      06 sept. 2026

      29 nov. 2026


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  • ACA005

    La Gestion du Courrier

    • Objectifs de la formation

      - Maîtriser le Système d’Enregistrement et de Traitement du Courrier - Classement et Gestion du Courrier - Informatisation du Courrier

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      05 avr. 2026

      28 juin 2026

      20 sept. 2026

      13 déc. 2026


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  • ACA006

    Passer Du Classement Physique à L’Archivage Documentaire : Inititation

    • Objectifs de la formation

      - Maîtriser les Techniques d’Archivage et de Documentation - Connaître les Bases du Cycle de Vie des Archives - Comprendre les Principes de la Dématérialisation - Comprendre les Principes d’un Système d’Archivage Électronique

      Prochaines sessions

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      19 avr. 2026

      12 juil. 2026

      20 sept. 2026

      18 oct. 2026


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  • ACA007

    Conduite Défensive et Entretien Préventif : Garantir Sécurité et Performance

    • Objectifs de la formation

      - Maîtriser les Principes de la Conduite Défensive pour Prévenir les Risques Routiers - Appliquer les Bonnes Pratiques de Maintenance Préventive des Véhicules - Optimiser les Performances tout en Réduisant les Coûts et l’Impact Environnemental

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      08 fév. 2026

      05 juil. 2026

      27 sept. 2026

      25 oct. 2026


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Action Commerciale - Marketing

  • MAC001

    Fondamentaux du Marketing et Gestion d’une Base de Données Client

    • Objectifs de la formation

      - Missions et Démarche du Marketing - Connaître et Analyser son Environnement, ses Concurrents et ses Clients - Connaître les Consommateurs via les Outils de L’Analyse : Test, Panel, Sondage… - Segmenter, Cibler et Positionner son Offre - Besoin-Marché-Produit : Construire un Mix Marketing Gagnant - Constituer et Exploiter une BD Clients : Cibler les Actions et Évaluer les Retours

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      01 fév. 2026

      10 mai 2026

      09 août 2026

      01 nov. 2026


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  • MAC002

    Stratégies Avancées de Marketing sur les Réseaux Sociaux

    • Objectifs de la formation

      - Améliorer le Ciblage des Audiences pour des Campagnes Plus Efficaces - Développer du Contenu Engageant et Optimiser sa Visibilité - Optimiser les Performances des Campagnes Publicitaires Grâce à l’Analyse des Données

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      22 fév. 2026

      31 mai 2026

      23 août 2026

      15 nov. 2026


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  • MAC003

    Marketing Digital et Réseaux Sociaux : Stratégies pour Promouvoir les Marques via le Digital (SEO, Réseaux Sociaux, E-Mailing)

    • Objectifs de la formation

      - Maîtriser les Fondamentaux du Marketing Digital - Optimiser l’Utilisation des Réseaux Sociaux pour la Promotion des Marques - Utiliser l’E-Mailing et les Autres Outils de Marketing Digital pour Fidéliser et Convertir

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      07 juin 2026

      16 août 2026

      08 nov. 2026


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  • MAC004

    Stratégies de Branding : Construire et Renforcer une Marque Forte pour se Différencier sur le Marché

    • Objectifs de la formation

      - Construire une Identité de Marque Cohérente et Distinctive - Développer une Stratégie de Communication de Marque Efficace - Renforcer l’Engagement et la Fidélité des Clients

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      18 jan. 2026

      03 mai 2026

      26 juil. 2026

      18 oct. 2026


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  • MAC005

    Marketing Stratégique : Analyse du Marché, Segmentation, et Positionnement pour Conquérir de Nouveaux Marchés

    • Objectifs de la formation

      - Maîtriser l’Analyse de Marché et la Segmentation - Définir et Affiner le Positionnement de la Marque - Conquérir de Nouveaux Marchés Grâce à des Stratégies Adaptées

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      01 fév. 2026

      10 mai 2026

      09 août 2026

      01 nov. 2026


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  • MAC006

    Techniques de Fidélisation Client : Maximiser la Valeur à Vie du Client Grâce à des Programmes de Fidélité

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre les Facteurs Clés de la Fidélisation Client - Développer des Programmes de Fidélité Efficaces - Mesurer et Optimiser la Performance des Programmes de Fidélisation

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      22 fév. 2026

      31 mai 2026

      23 août 2026

      15 nov. 2026


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  • MAC007

    Fondamentaux du Marketing et Gestion d'une Base de Données Clients

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre les Bases du Marketing - Constituer et Exploiter une Base de Données Clients - Cibler les Actions Marketing et Mesurer leur Efficacité

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      09 nov. 2025

      18 jan. 2026

      03 mai 2026

      26 juil. 2026


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  • MAC008

    La Gestion de la Force de Vente

    • Objectifs de la formation

      - Renforcer la Résilience Organisationnelle après la Crise

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      09 août 2026

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  • MAC009

    Gestion de la Relation Client CRMC

    • Objectifs de la formation

      - Maîtriser Toutes les Situations de la Relation Client - Développer les Bons Réflexes dans les Situations de Stress - Traiter Toutes les Situations de Tension en Préservant la Relation Client

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      22 fév. 2026

      31 mai 2026

      23 août 2026

      15 nov. 2026


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Archivistique - Gestion Électronique des Documents

  • AGD001

    Gestion Manuelle et Électronique du Courrier au Sein de l'Organisation

    • Objectifs de la formation

      - Moderniser la Gestion du Courrier Administratif Entrant et Sortant - Prendre Connaissance des Avantages de la Gestion Automatisée du Courrier Administratif - Savoir les Avantages de la Gestion Électronique du Courrier

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      18 jan. 2026

      03 mai 2026

      26 juil. 2026

      18 oct. 2026


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  • AGD002

    Mise en Place de Service de Préarchivage

    • Objectifs de la formation

      - Initier les Bénéficiaires aux Techniques d'Archivage de Base - Maîtriser la Gestion des Dossiers d'Archives Courantes - Être Capable de Contribuer à la Mise en Place d'un Projet d'Archivage Physique

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      01 fév. 2026

      10 mai 2026

      09 août 2026

      01 nov. 2026


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  • AGD003

    Politique et Stratégie de Gestion des Archives Physiques et Numériques

    • Objectifs de la formation

      - Apprendre à Élaborer un Cadre de Classement des Archives - Prendre Connaissance du Tableau de Gestion des Archives : Calendrier de Conservation - Charte d'Archivage des Documents d'Archives : Conception, Utilité et Mise en Application

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      22 fév. 2026

      31 mai 2026

      23 août 2026

      15 nov. 2026


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  • AGD004

    Gestion des Archives et Système d’Archivage en Ligne : Outils et Pratiques

    • Objectifs de la formation

      - Optimiser la Gestion des Archives pour Faciliter leur Accès et leur Conservation - Former à l’Utilisation des Outils d’Archivage en Ligne pour Améliorer l’Efficacité et la Sécurité des Données - Mettre en Place des Pratiques d’Archivage Numérique Conformes aux Normes et aux Réglementations

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      22 mars 2026

      14 juin 2026

      06 sept. 2026

      29 nov. 2026


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  • AGD005

    Mise en Place d’un Projet de Gestion Électronique des Documents (G.E.D)

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre et Arbitrer entre les Aspects Décisionnels et Organisationnels de la Conduite du Changement - Disposer d’une Aide Méthodologique à chaque Étape du Projet : de la Prise de Décision à la Mise en Œuvre Effective de la GED

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      09 nov. 2025

      05 avr. 2026

      28 juin 2026

      20 sept. 2026


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  • AGD006

    Gestion Électronique des Documents : Initiation

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre les Principes de Base de la GED - S’initier à la Mise en Place d’une GED

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      19 avr. 2026

      12 juil. 2026

      04 oct. 2026

      15 nov. 2026


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  • AGD007

    Politique Documentaire : Du Records Management au Système d’Archivage Électronique

    • Objectifs de la formation

      - Mobiliser les Ressources et les Compétences en Matière Documentaire pour Répondre aux Objectifs de son Organisation - S’initier aux Concepts et aux Outils de Base du Records Management pour Préparer son Archivage Électronique - Mieux Maîtriser sa Gestion Documentaire Papier et Électronique en s’Appuyant sur le Champ Normatif du Records Management

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      08 fév. 2026

      05 juil. 2026

      27 sept. 2026

      25 oct. 2026


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  • AGD008

    Réalisation d'un Centre d'Information et de Documentation au Sein d'une Entreprise (Publique/Privée)

    • Objectifs de la formation

      - Prendre Connaissance de la Chaîne Documentaire - Maîtriser les Étapes de Mise en Place d'un Centre de Documentation et d'Information au Sein d'une Institution

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      07 juin 2026

      16 août 2026

      08 nov. 2026


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  • AGD009

    Management des Systèmes d’Information Documentaire

    • Objectifs de la formation

      - Structurer et Optimiser l’Information : Organiser la Gestion Documentaire pour un Accès Rapide et Sécurisé - Déployer des Outils Adaptés : Mettre en Place des Systèmes d’Information Documentaire Performants - Garantir la Qualité et la Sécurité des Données : Assurer la Fiabilité et la Conformité des Informations Documentaires

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      22 mars 2026

      14 juin 2026

      06 sept. 2026

      29 nov. 2026


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Audit - Contrôle Interne - Gestion des Risques

  • ACR001

    Démarche et Outils de l’Audit Interne

    • Objectifs de la formation

      - Identifier les Missions et Enjeux des Acteurs Liés à L’Audit par l’Approche Risques - Maîtriser la Démarche, les Techniques et les Outils d’Audit Interne - Élaborer une Cartographie des Risques - Analyser et Proposer des Actions d’Amélioration

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      01 fév. 2026

      10 mai 2026

      09 août 2026

      01 nov. 2026


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  • ACR002

    Conduire une Mission d’Audit Interne : La Méthodologie

    • Objectifs de la formation

      - S’approprier des Méthodes afin d’Identifier les Objectifs; Collecter les Informations; les Évaluer et Élaborer des Recommandations Pertinentes

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      09 nov. 2025

      22 fév. 2026

      31 mai 2026

      23 août 2026


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  • ACR003

    Gestion d’un Service d’Audit Interne

    • Objectifs de la formation

      - Identifier les Clients de L’Audit et leurs Attentes - Définir les Objectifs de Service d’Audit et Élaborer un Plan d’Audit - Organiser et Piloter l’Activité au Quotidien - Communiquer avec les Parties Prenantes (DG, CAC, Comité d’Audit, Conseil d’Administration…) Promouvoir et Assurer la Pérennité du Service

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      01 mars 2026

      07 juin 2026

      16 août 2026


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  • ACR004

    Contrôle Interne : Mécanisme et Pratiques de l’Audit

    • Objectifs de la formation

      - Définir la Stratégie et le Plan de Mission - Évaluer le Contrôle Interne Existant : Compréhension et Vérification de son Fonctionnement - Contrôler les Comptes : Recherches des Éléments Probants - Savoir Concevoir et Rédiger un Rapport d’Audit

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      03 mai 2026

      26 juil. 2026

      01 nov. 2026


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  • ACR005

    Le Contrôle Interne, un Outil de Gestion des Risques

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre la Notion de Contrôle Interne, ses Objectifs, ses Enjeux et ses Évolutions - Connaître les Réglementations Issues des Lois SOX et LSF - Identifier les Facteurs de Risques et en Établir une Cartographie

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      10 mai 2026

      09 août 2026

      15 nov. 2026


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  • ACR006

    Cartographie d’Assurance pour Optimiser le Plan d’Audit

    • Objectifs de la formation

      - Évaluer les Efforts Présents et Prévoir de Fournir une Cartographie d’Assurance pour Éviter les Pièges et les Difficultés Courantes

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      22 fév. 2026

      31 mai 2026

      23 août 2026

      15 nov. 2026


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  • ACR007

    Audit Interne des Marchés Publics

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre les Enjeux et Maîtriser les Principes de Gestion des Marchés Publics - Maîtriser la Démarche et les Outils de L’Audit et du Contrôle du Processus de Passation et d’Exécution des Marchés - Connaître les Pratiques d’Investigation et les Moyens d’Améliorer la Performance et l’Intégrité des Marchés Publics

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      19 avr. 2026

      12 juil. 2026

      04 oct. 2026

      15 nov. 2026


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  • ACR008

    Techniques de Rédaction de Rapports et Synthèses d’Audit, et Suivi des Recommandations

    • Objectifs de la formation

      - Maîtriser les Techniques de Rédaction des Rapports d’Audit - Savoir synthétiser Efficacement les constats et Recommandations d’Audit - Développer des Compétences en Communication écrite et orale des Résultats d’Audit - Mettre en Place un Processus de Suivi Rigoureux des Recommandations d’Audit

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      08 fév. 2026

      05 juil. 2026

      27 sept. 2026

      25 oct. 2026


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  • ACR009

    Méthodologie et Outils de l’Audit du Processus Achats

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre le Rôle du Contrôle Interne et de L’Audit pour la Maîtrise des Risques Liés au Processus Achats - Maîtriser les Étapes Clés de L’Audit du Processus Achats - Identifier les Risques Spécifiques Liés au Processus Achats - Utiliser des Outils Adaptés pour Analyser et Évaluer les Pratiques d’Achats

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      22 mars 2026

      16 juin 2026

      06 sept. 2026

      29 nov. 2026


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  • ACR010

    Méthodologie et Outils de l’Audit du Processus Ressources Humaines

    • Objectifs de la formation

      - Appréhender les Enjeux d'un Dispositif de Contrôle Interne et d'une Fonction d'Audit dans le Cadre de la Maîtrise des Risques Liés au Processus RH - Maîtriser les Étapes Clés de l’Audit du Processus RH - Identifier les Risques Spécifiques Liés au Processus RH - Collaborer Plus Efficacement avec les Responsables des Autres Lignes de Maîtrise, le Management et le Comité d'Audit dans la Maîtrise des Risques Liés au Processus RH

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      05 avr. 2026

      03 mai 2026

      26 juil. 2026

      13 déc. 2026


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  • ACR011

    Contrôle de Gestion des Combustibles Destinés à la Production Électrique des Centrales Thermiques

    • Objectifs de la formation

      - Optimiser la Gestion des Stocks et des Approvisionnements pour Réduire les Coûts et Minimiser les Pertes - Renforcer le Contrôle et la Traçabilité des Combustibles pour Prévenir Fraudes et Non-Conformités - Améliorer l’Efficacité Énergétique des Centrales en Optimisant l’Utilisation des Combustibles

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      25 jan. 2026

      28 juin 2026

      20 sept. 2026

      18 oct. 2026


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  • ACR012

    Audit de la Fraude

    • Objectifs de la formation

      - Identifier les Indices de Fraude et les Faiblesses du Contrôle Interne Favorisant la Fraude - Maîtriser les Techniques de Détection, d'Investigation et de Prévention de la Fraude - Préserver les Preuves Tangibles de Fraude tout en Respectant les Aspects Légaux - Promouvoir une Culture d’Éthique et Sensibiliser aux Risques Juridiques Liés à la Fraude

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      01 fév. 2026

      10 mai 2026

      09 août 2026

      01 nov. 2026


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  • ACR013

    Contrôle Interne selon COSO ERM

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre le Cadre COSO ERM et ses Principes Fondamentaux - Identifier et Évaluer les Risques en Lien avec les Objectifs Organisationnels - Mettre en Place un Dispositif de Contrôle Interne Aligné sur le Modèle COSO ERM - Assurer le Suivi et l’Amélioration Continue de la Gestion des Risques Selon COSO ERM

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      22 fév. 2026

      31 mai 2026

      23 août 2026

      30 nov. 2026


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  • ACR014

    Inspection et Normes d’Audit : Démarche, Outils et Référentiels

    • Objectifs de la formation

      - Maîtriser la Démarche à Adopter dans le Cadre des Missions d'Inspection - Comprendre les Principes et les Exigences des Missions d'Inspection - Utiliser des Outils Adaptés pour Évaluer la Conformité et la Performance Auditées - S’Appuyer sur les Référentiels pour Structurer et Documenter les Travaux d’Inspection

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      *Contactez-nous pour toute autre date.

      19 avr. 2026

      12 juil. 2026

      04 oct. 2026

      01 nov. 2026


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  • ACR015

    Gestion des Risques et Résilience : Identifier, Analyser et Mitiger les Risques pour Garantir la Continuité des Activités

    • Objectifs de la formation

      - Identifier et Analyser les Risques Organisationnels - Mettre en Œuvre des Stratégies de Mitigation des Risques - Renforcer la Résilience et Garantir la Continuité des Activités

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      01 fév. 2026

      10 mai 2026

      09 août 2026

      01 nov. 2026


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  • ACR016

    Risk Management selon la Norme 31000 v. 2018 (Avec Option Certification)

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre les Concepts et les Processus Fondamentaux Relatifs au Management du Risque - Connaître la Corrélation entre la Norme ISO 31000 et la Norme CEI/ISO 31010, ainsi qu’avec d’Autres Normes et Cadres Réglementaires - Comprendre les Approches, les Méthodes et Techniques Utilisées pour Gérer le Risque dans un Organisme - Savoir Interpréter les Principes et les Lignes Directrices de la Norme ISO 31000

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      09 nov. 2025

      22 fév. 2026

      31 mai 2026


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  • ACR017

    Élaboration d’un Référentiel de Maîtrise des Risques

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre les Objectifs, le Rôle et le Périmètre d’un Référentiel de Maîtrise des Risques dans une Organisation - Identifier et Cartographier les Risques Clés d’une Organisation - Concevoir un Référentiel Structuré pour la Maîtrise des Risques - Assurer le Suivi et l’Actualisation du Référentiel de Risques

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      07 juin 2026

      16 août 2026

      08 nov. 2026


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Budget - Comptabilité Publique - PPP

  • BCP001

    Élaboration du Budget et Contrôle Budgétaire

    • Objectifs de la formation

      - Développer la Capacité à Évaluer l’Atteinte des Résultats Globaux Intermédiaires et Finaux et Ajuster le Projet - Créer un Plan de Suivi et Évaluation - Concevoir les Indicateurs de Performance - Interpréter, Présenter et Communiquer les Résultats de Suivi et Évaluation des Projets

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      22 fév. 2026

      31 mai 2026

      23 août 2026

      15 nov. 2026


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  • BCP002

    Gestion Budgétaire : Préparation, Négociation, Planification, Suivi et Contrôle

    • Objectifs de la formation

      - Définir le Système Budgétaire - Organiser et Animer la Procédure Budgétaire de son Entreprise - Apporter un Appui Efficace aux Responsables Opérationnels lors de l’Établissement de leur Budget - Assurer le Suivi du Budget et l’Analyse des Performances pour un Meilleur Pilotage de l’Activité

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      19 avr. 2026

      25 juil. 2026

      04 oct. 2026

      15 nov. 2026


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  • BCP003

    Le Suivi Budgétaire : Coûts et Prix

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre le Rôle du Budget dans la Gestion d'Entreprise - Organiser et Animer le Processus Budgétaire - Analyser les Écarts pour Améliorer la Performance Financière

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      25 jan. 2026

      03 mai 2026

      26 juil. 2026

      18 oct. 2026


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  • BCP004

    Budget et Comptabilité Publique

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre les Principes Fondamentaux de la Comptabilité Publique - Maîtriser les Processus d'Élaboration et d'Exécution Budgétaire - Appliquer les Règles Spécifiques Liées à la Gestion Financière des Organismes Publics

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      01 fév. 2026

      13 mai 2026

      09 août 2026

      01 nov. 2026


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  • BCP005

    Finances Publiques : Préparation, Programmation et Exécution Budgétaires Axées sur les Résultats

    • Objectifs de la formation

      - Présenter les Raisons, l'Esprit et le Contenu de la Réforme Budgétaire - Connaître les Enjeux de la Réforme - Maîtriser les Principaux Concepts de la GAR - Renforcer les Pratiques de Préparation, Planification, Programmation et Exécution Budgétaires - Acquérir la Démarche et Maîtriser les Outils d’Élaboration des Budgets-Programmes

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      31 mai 2026

      23 août 2026

      29 nov. 2026


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  • BCP006

    Budget Programme et Gestion Axée sur les Résultats

    • Objectifs de la formation

      - Connaître les Enjeux de la Réforme - Maîtriser les Principaux Concepts de la GAR - Acquérir la Démarche et Maîtriser les Outils d’Élaboration des Budgets-Programmes

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      14 juin 2026

      06 sept. 2026

      08 nov. 2026


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  • BCP007

    Gestion Axée sur les Résultats - GAR : un Outil d’Amélioration Continue des Organisations

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre les Principes et les Avantages de la Gestion Axée sur les Résultats (GAR) - Définir des Objectifs Mesurables et des Indicateurs de Performance Adaptés aux Organisations - Mettre en Place des Mécanismes de Suivi et d’Évaluation pour Piloter les Performances - Utiliser la GAR comme Levier pour Promouvoir l’Amélioration Continue et la Prise de Décision Stratégique

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      05 avr. 2026

      28 juin 2026

      20 sept. 2026

      13 déc. 2026


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  • BCP008

    Cadre Méthodologique d’Élaboration et de Suivi de l’Exécution du Budget-Programme

    • Objectifs de la formation

      - Maîtriser le Cadre de la Planification du Budget Programme - Comprendre la Démarche Méthodologique d’Élaboration d’une Politique Ministérielle - Mettre en Place le Système de Suivi de l’Exécution du Budget Programme - Analyser les Écarts du Suivi Budgétaire

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      19 avr. 2026

      12 juil. 2026

      04 oct. 2026

      15 nov. 2026


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  • BCP009

    Le Partenariat Public-Privé

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre les Techniques de Bonne Gouvernance des Projets ou Programmes Menés sous Forme Partenariat Public - Privé (PPP), Financés par les Fonds ou Crédits Provenant des Bailleurs de Fonds - Maîtriser les Procédures de Passation de Marchés et Définir le Cadre Contractuel PPP - Se Familiariser avec les Outils et « Best Practices » Nécessaires à la Bonne Planification et Exécution des Différentes Phases des Projets ou Programmes PPP

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      09 nov. 2025

      08 fév. 2026

      05 juil. 2026

      27 sept. 2026


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  • BCP010

    Gouvernance des Projets et Programmes Menés sous Forme de Partenariat Public-Privé (PPP)

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre les Principes et Mécanismes des PPP - Maîtriser les Meilleures Pratiques de Gouvernance des PPP - Développer des Compétences en Gestion des Risques et des Performances dans le Cadre des PPP

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      01 mars 2026

      07 juin 2026

      16 août 2026

      18 oct. 2026


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  • BCP011

    Bonne Gouvernance : Technique de Détection des Irrégularités, Fraudes et Erreurs

    • Objectifs de la formation

      - Maîtriser les Concepts Clés de la Bonne Gouvernance - Développer des Compétences en Détection des Irrégularités, Fraudes et Erreurs - Prévenir les Risques de Fraude et d'Erreur - Mener des Investigations et Prendre les Mesures Correctives Nécessaires

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      25 jan. 2026

      26 juil. 2026

      18 oct. 2026


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Bureautique

  • BUR001

    Intégrer l’Intelligence Artificielle dans les Missions des Assistantes : ChatGPT, Gemini…

    • Objectifs de la formation

      - Améliorer 'l’Efficacité' dans 'l’Accomplissement' des Missions en Secrétariat en Optimisant le Temps Alloué grâce aux Outils IA - Appréhender les Opportunités Résultant de 'l’Intégration' de 'l’Intelligence' Artificielle dans le Secteur du Secrétariat - Générer Rapidement des Contenus Diversifiés en Utilisant les Outils d’Intelligence Artificielle Générative

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      01 mars 2026

      07 juin 2026

      16 août 2026

      08 nov. 2026


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  • BUR002

    Digitalisation pour une Gestion Administrative Optimale

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre les Enjeux de la Digitalisation dans l’Optimisation des Processus Administratifs - Maîtriser les Outils Numériques pour une Gestion Administrative Efficace et Sécurisée - Automatiser et Améliorer les Workflows pour Gagner en Productivité et en Performance

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      18 jan. 2026

      03 mai 2026

      26 juil. 2026

      18 oct. 2026


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  • BUR003

    Être à L’Aise avec les Outils Informatiques Bureautiques pour Secrétaires et Assistantes de Direction

    • Objectifs de la formation

      - Maîtrise des Outils Microsoft Word, Excel, Powerpoint et Outlook - Maîtrise d’Internet et des Principaux Réseaux Sociaux

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      01 fév. 2026

      10 mai 2026

      09 août 2026

      01 nov. 2026


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  • BUR004

    Passer Du Classement Physique à L’Archivage Documentaire - Inititation

    • Objectifs de la formation

      - Maîtriser les Techniques d’Archivage et de Documentation - Connaître les Bases du Cycle de Vie des Archives - Comprendre les Principes de la Dématérialisation - Comprendre les Principes d’un Système d’Archivage Électronique

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      22 fév. 2026

      31 mai 2026

      23 août 2026

      15 nov. 2026


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Communication

  • COM001

    Prise de Parole en Public et Storytelling : Développer des Compétences pour Captiver et Convaincre un Public

    • Objectifs de la formation

      - Maîtriser les Techniques de Prise de Parole en Public - Utiliser le Storytelling pour Captiver l'Audience - Adapter le Message à l’Audience

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      09 nov. 2025

      18 jan. 2026

      03 mai 2026

      26 juil. 2026


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  • COM002

    Optimisation de la Communication sur les Médias Sociaux : Élaboration d’une Stratégie de Contenu Cohérente

    • Objectifs de la formation

      - Accroître la Visibilité de l’Entreprise - Attirer de Nouveaux Clients et les Fidéliser - Promouvoir les Événements de l’Entreprise - Optimiser la Veille Concurrentielle - Se Démarquer Efficacement sur les Médias Sociaux

      Prochaines sessions

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      01 fév. 2026

      10 mai 2026

      09 août 2026

      01 nov. 2026


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  • COM003

    Communication Digitale en Période de Crise

    • Objectifs de la formation

      - Maîtriser les Principes et Enjeux de la Communication Digitale en Situation de Crise - Développer des Stratégies de Gestion de Crise pour Protéger l’Image et la Réputation de l’Organisation - Utiliser Efficacement les Outils Numériques pour Diffuser des Messages Clairs et Rassurants

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      22 fév. 2026

      31 mai 2026

      23 août 2026

      15 nov. 2026


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  • COM004

    Gestion de la Communication de Crise : Réagir Efficacement en Situation de Crise pour Protéger la Réputation de l’Organisation

    • Objectifs de la formation

      - Anticiper et Préparer la Gestion de Crise - Maîtriser les Techniques de Communication en Situation de Crise - Renforcer la Résilience Organisationnelle après la Crise

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      07 juin 2026

      16 août 2026

      08 nov. 2026


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  • COM005

    Communication Institutionnelle, Plan de Communication Interne et Externe

    • Objectifs de la formation

      - les Enjeux Stratégiques de la Communication Institutionnelle - de la Stratégie au Plan de Communication Institutionnelle - les Relations Publiques - Mesurer et Piloter les Actions de Communication Institutionnelle - Contrôler et Suivre les Actions de Communication

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      03 mai 2026

      26 juil. 2026

      15 nov. 2026


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  • COM006

    Missions et Enjeux du Responsable Communication

    • Objectifs de la formation

      - Manager une Entité de Communication - Pilotage de la Fonction Communication - Profil Communicant

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      01 fév. 2026

      10 mai 2026

      09 août 2026

      01 nov. 2026


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  • COM007

    Les Techniques de Communication, d’Argumentation et de Présentation

    • Objectifs de la formation

      - Élaborer sa Stratégie d’Argumentation - Différences entre : Informer, Convaincre, Persuader et Négocier - Influencer avec Intégrité - Musclez votre Force de Conviction; d’Influence et de Communication

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      22 fév. 2026

      31 mai 2026

      23 août 2026

      15 nov. 2026


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  • COM008

    Communication Externe et Communication Digitale

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre le Fonctionnement et 'l’Utilisation' Professionnelle des Principaux Réseaux Sociaux (Linkedin; Twitter; Facebook et Youtube) afin de Mieux Communiquer sur le Web

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      18 jan. 2026

      03 mai 2026

      26 juil. 2026

      18 oct. 2026


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  • COM009

    Communication : Exceller lors de ses Entretiens avec les Médias

    • Objectifs de la formation

      - Identifier les Messages Clés à Communiquer - Anticiper les Attentes et Motivations des Journalistes pour Adapter Discours et Comportement - Comprendre les Enjeux et Contraintes Techniques Liés aux Médias - Gérer les Imprévus et les Situations de Crise avec Assurance

      Prochaines sessions

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      01 fév. 2026

      10 mai 2026

      09 août 2026

      01 nov. 2026


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  • COM010

    Communication Interculturelle : Techniques pour Surmonter les Barrières Culturelles et Améliorer les Relations Internationales

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre les Différences Culturelles et leurs Impacts sur la Communication - Développer des Compétences en Communication Adaptative - Favoriser des Relations Internationales Positives et Productives

      Prochaines sessions

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      22 fév. 2026

      31 mai 2026

      23 août 2026

      15 nov. 2026


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  • COM011

    Optimisation des Relations Professionnelles par l’Analyse Transactionnelle - Principes Fondamentaux

    • Objectifs de la formation

      - Maîtriser les Outils Spécifiques de l’Analyse Transactionnelle et les Appliquer aux Relations Humaines en Milieu Professionnel - Renforcer de Manière Positive les Relations de Travail - Améliorer les Relations Professionnelles en Tenant Compte des Compétences et de l’Initiative Individuelle de chaque Collaborateur

      Prochaines sessions

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      09 nov. 2025

      18 jan. 2026

      31 mai 2026

      04 oct. 2026


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  • COM012

    Stratégies de Communication dans un Monde VUCA : Comment Élaborer des Plans de Communication Alignés à l’Incertitude et à la Complexité Croissantes

    • Objectifs de la formation

      - Développer une Vision Stratégique Claire et Adaptable pour Orienter les Actions Malgré l'Instabilité - Promouvoir une Culture d’Agilité et d’Innovation afin de s’Adapter Rapidement aux Évolutions Imprévues - Renforcer la Résilience Organisationnelle en Établissant des Processus Capables de Résister aux Perturbations et de s’Adapter aux Nouvelles Réalités

      Prochaines sessions

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      19 avr. 2026

      12 juil. 2026

      04 oct. 2026

      01 nov. 2026


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  • COM013

    La Fonction Community Manager : Garant de la E-Réputation de son Entreprise

    • Objectifs de la formation

      - Accroître la Notoriété de l'Entreprise : Développer la Visibilité et l'Image de Marque sur les Réseaux Sociaux - Fidéliser la Communauté en Ligne : Animer et Engager les Clients Actuels pour Renforcer leur Loyauté - Surveiller et Améliorer l’E-Réputation : Effectuer une Veille Active pour Gérer les Avis et les Mentions Concernant l'Entreprise

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      08 fév. 2026

      05 juil. 2026

      27 sept. 2026

      25 oct. 2026


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  • COM014

    Optimiser le Référencement Naturel (SEO) : Rendre son Site Web Visible sur les Moteurs de Recherche

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre les Fondamentaux du SEO - Maîtriser les Techniques d’Optimisation - Analyser les Performances SEO

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      18 jan. 2026

      03 mai 2026

      26 juil. 2026

      18 oct. 2026


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Comptabilité Analytique - Contrôle de Gestion - Gestion

  • CGC001

    Concevoir et Mettre en Place une Comptabilité Analytique

    • Objectifs de la formation

      - Maîtriser les Étapes de Mise en Œuvre de la Comptabilité Analytique - La Relation entre le Système Analytique et le Système d’Information de l’Entreprise

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      09 nov. 2025

      01 mars 2026

      07 juin 2026

      16 août 2026


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  • CGC002

    La Comptabilite Analytique : Un Outil d’Aide à la Prise de Décision

    • Objectifs de la formation

      - Maîtriser les Principes Essentiels de la Comptabilité Analytique - Calculer un Coût de Revient et l’Analyser - Comprendre l’Utilité et l’Intérêt de la Comptabilité Analytique dans le Pilotage de l’Entreprise

      Prochaines sessions

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      25 fév. 2026

      03 mai 2026

      26 juil. 2026

      18 oct. 2026


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  • CGC003

    Le Balanced Scorecard ou Mise en Oeuvre et Pilotage du Tableau de Bord Stratégique

    • Objectifs de la formation

      - Appréhender les Nouvelles Méthodes de Gestion : Balanced Scorecard (BSC) - Identifier les Critères de la Performance de l'Entreprise - Concevoir et Mettre en Forme le Tableau de Bord Stratégique - Définir les Indicateurs Pertinents à la Performance et au Pilotage - Utiliser le Tableau de Bord comme Outil de Management

      Prochaines sessions

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      01 fév. 2026

      10 mai 2026

      09 août 2026

      15 nov. 2026


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  • CGC004

    Optimisation du Contrôle de Gestion au Sein de l’Organisation

    • Objectifs de la formation

      - Optimisation du Contrôle de Gestion au Sein de l’Organisation - Amélioration de la Performance de l’Organisation - Développement d’une Culture de Pilotage par la Performance - Accroissement de la Valeur Ajoutée du Contrôle de Gestion

      Prochaines sessions

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      22 fév. 2026

      31 mai 2026

      23 août 2026

      15 nov. 2026


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  • CGC005

    Contrôle de Gestion et Tableaux de Bord (Analyse de la Performance des Organisations)

    • Objectifs de la formation

      - Maîtriser le Référentiel et les Fondamentaux d’une Discipline (Contrôle Financier) Orientée vers l’Évaluation des Performances - Cerner la Méthodologie de Piloter un Contrôle Financier Exercé sur une Entreprise ou un Établissement Public - S’approprier les Outils du Contrôle Financier : les Tableaux de Bord; le Budget et le Contrôle Budgétaire; le Contrôle A Priori; le Suivi-Évaluation - Maîtriser les Enjeux de 'l’Évaluation' et de Suivi - Présenter la Typologie; 'l’Évolution' et le Domaine du Contrôle Financier

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      12 juil. 2026

      04 oct. 2026

      15 nov. 2026


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  • CGC006

    Lutte contre la Fraude Financière et Comptable : Comment Prévenir, Détecter et Traiter la Fraude dans les Entreprises

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre les Enjeux de la Lutte contre la Fraude Financière et Comptable - Maîtriser les Techniques de Prévention de la Fraude - Détecter les Signes d’Alerte et les Indices de Fraude - Traiter les Cas de Fraude et Prendre les Mesures Correctives Nécessaires

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      08 fév. 2026

      05 juil. 2026

      27 sept. 2026

      25 nov. 2026


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  • CGC007

    Conception d'Outils de Suivi : Tableaux de Bord, Synthèses, Méthodes de Collecte de Données et Modèles de Rapports

    • Objectifs de la formation

      - Concevoir des Tableaux de Bord Efficaces pour le Pilotage de la Performance - Mettre en Œuvre des Méthodes de Collecte de Données Fiables - Élaborer des Rapports Synthétiques pour une Communication Claire des Résultats

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      22 mars 2026

      14 juin 2026

      06 sept. 2026

      29 nov. 2026


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  • CGC008

    Gestion Stratégique de la Performance du Service Comptable et Financier

    • Objectifs de la formation

      - Piloter la Performance Financière : Définir et Suivre des Indicateurs Clés de Performance (KPI) - Optimiser les Processus Comptables : Améliorer l’Efficacité et la Fiabilité des Opérations Financières - Aligner la Gestion Comptable avec la Stratégie : Contribuer aux Décisions Stratégiques par une Analyse Financière Pertinente

      Prochaines sessions

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      05 avr. 2026

      28 juin 2026

      20 sept. 2026

      13 déc. 2026


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Comptabilité - Fiscalité

  • CFS001

    Être Chef Comptable : Maîtriser les Aspects Fondamentaux (Uniquement sur 3 Semaines ou 60 Heures de Formation avec Possibilité de Certification)

    • Objectifs de la formation

      - Maîtriser les Aspects Suivants : Écritures d’Inventaire; Analyse des Comptes; Fiscalité des Entreprises; Bilan; CPC; Liasses Fiscales et Comptables; Gestion de la Paie; Gestion de la Trésorerie; Analyse et Diagnostic Financiers

      Prochaines sessions

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      19 avr. 2026

      12 juil. 2026

      04 oct. 2026

      15 nov. 2026


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  • CFS002

    La Maîtrise de la Comptabilité Générale

    • Objectifs de la formation

      - Maîtriser les Principes Généraux de la Comptabilité et la Nomenclature Comptable - Savoir Tenir une Comptabilité - Savoir Élaborer les Opérations de Fin et de Début d’Exercice; les Schémas Comptables; les Documents de Synthèse

      Prochaines sessions

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      08 fév. 2026

      05 juin 2026

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  • CFS003

    Devenir Expert(e) du Bilan Comptable et du Compte de Résultat

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre la Structure et les Objectifs d’un Bilan et d’un Compte de Résultat

      Prochaines sessions

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      09 nov. 2025

      18 jan. 2026

      03 mai 2026

      26 juil. 2026


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  • CFS004

    La Comptabilité des Groupes

    • Objectifs de la formation

      - Maîtriser le Périmètre de Consolidation - Maîtriser les Travaux de Pré-Consolidation - Maîtriser les Différentes Méthodes de Consolidation - Établir les États Financiers Consolidés

      Prochaines sessions

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      22 mars 2026

      14 juin 2026

      06 sept. 2026

      29 nov. 2026


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  • CFS005

    La Pratique des Opérations de Clôture Comptable

    • Objectifs de la formation

      - Maîtriser les Opérations Comptables de Clôture - Effectuer les Travaux Comptables d’Inventaire - Appliquer la Règlementation Comptable Liée à la Clôture des Comptes

      Prochaines sessions

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      05 avr. 2026

      28 juin 2026

      20 sept. 2026

      13 déc. 2026


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  • CFS006

    La Gestion de la Paie (Utilisation de Logiciels)

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre les Processus Liés à l’Activité de la Gestion de la Paie - Gérer l’Intégralité de la Paie, de la Saisie Jusqu’à 'l’Édition' des Bulletins - Apprendre les Bonnes Techniques de Paie; des Processus et des Procédures de Gestion

      Prochaines sessions

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      18 jan. 2026

      03 mai 2026

      26 juil. 2026

      18 oct. 2026


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  • CFS007

    Comptabilité Publique dans un Environnement Informatisé : Passation d'Écritures et Élaboration d'États Financiers et Comptables

    • Objectifs de la formation

      - Maîtriser les Outils et Logiciels de Comptabilité Publique - Appliquer les Principes de la Comptabilité Publique - Élaborer les États Financiers et Comptables - Assurer la Fiabilité et la Sécurité des Données Comptables

      Prochaines sessions

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      01 fév. 2026

      10 mai 2026

      09 août 2026

      01 nov. 2026


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  • CFS008

    Gestion Comptable des Immobilisations : Principes Fondamentaux et Aspects Fiscaux

    • Objectifs de la formation

      - Maîtriser les Outils d’Analyse Financière de l’Entreprise - Élaborer un Diagnostic - Aider à la Prise de Décision par la Mise en Pratique d’Outils Dynamiques - Maîtriser les Coûts, Contrôler les Résultats et Mesurer la Performance - Suivre et Contrôler le Budget

      Prochaines sessions

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      22 fév. 2026

      31 mai 2026

      23 août 2026

      15 nov. 2026


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  • CFS009

    Les Normes IAS et IFRS dans le Contexte Syscohada Révisé

    • Objectifs de la formation

      - Appréhender les Principes Comptables SYSCOHADA Révisé - Appréhender les Principales Méthodes Comptables en Normes IFRS - Appliquer les Normes IFRS aux Activités Industrielles et Commerciales ainsi qu’aux Activités de Services - Maîtriser et Appliquer les Principales Normes IFRS - Identifier les Impacts des IFRS sur les Comptes Sociaux - Organiser le Traitement de la Comptabilisation des Immobilisations, des Stocks et de la Fiscalité - Identifier les Divergences avec la Réglementation SYSCOHADA Révisé - Comprendre les États Financiers en Normes IFRS

      Prochaines sessions

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      07 juin 2026

      16 août 2026

      18 oct. 2026


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  • CFS010

    Comptes Consolidés selon les Normes IFRS : Méthodes et Processus d’Élaboration

    • Objectifs de la formation

      - Maîtriser Certains Éléments Complexes du Processus de Consolidation; Notamment la Détermination du Périmètre et la Conversion; et Savoir Traiter les Opérations Couvrant le Périmètre de la Consolidation

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      03 mai 2026

      26 juil. 2026

      15 nov. 2026


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  • CFS011

    Audit Comptable et Financier

    • Objectifs de la formation

      - Maîtriser la Notion d’Audit - Maîtriser la Phase d’Acceptation de la Mission d’Audit - Maîtriser les Normes d’Audit

      Prochaines sessions

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      18 jan. 2026

      03 mai 2026

      26 juil. 2026

      18 oct. 2026


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  • CFS012

    La Gestion Stratégique de la Performance du Service Comptable et Financier

    • Objectifs de la formation

      - Évaluer l’Organisation Actuelle du Service Comptable et Financier - Définir des Axes d’Amélioration pour Accroître l’Efficacité - Optimiser l’Organisation du Service Comptable et Financier afin d’Atteindre des Performances Optimales

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      01 fév. 2026

      10 mai 2026

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      01 nov. 2026


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  • CFS013

    Maîtriser La Fiscalité d’Entreprise

    • Objectifs de la formation

      - Maîtriser les Principaux Mécanismes de la Fiscalité Applicable en Entreprise - Appréhender l’Impôt sur les Sociétés, la TVA, les Taxes Locales - Identifier et Souscrire les Principales Déclarations Fiscales - Appliquer les Règles et Techniques de Détermination de l’Impôt sur les Sociétés - Élaborer la Liasse Fiscale des Entreprises Industrielles et Commerciales et des Activités de Service - Maîtriser les Réintégrations/Déductions à Opérer pour Déterminer le Résultat Fiscal

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      22 fév. 2026

      31 mai 2026

      23 août 2026

      15 nov. 2026


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  • CFS014

    Audit Fiscal

    • Objectifs de la formation

      - Prévenir les Risques Fiscaux de votre Entreprise - Gérer un Contrôle Fiscal - Maîtriser la Procédure de Vérification de L’Audit Fiscal

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      09 nov. 2025

      22 mars 2026

      14 juin 2026

      06 sept. 2026


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  • CFS015

    Calculs Fiscaux dans les Marchés Publics financés par les Bailleurs de Fonds

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre les Réglementations Fiscales Spécifiques aux Marchés Publics Financés par des Bailleurs de Fonds Internationaux - Maîtriser les Techniques de Calcul Fiscal pour les Marchés Publics - Analyser les Risques Fiscaux et Proposer des Stratégies d’Atténuation

      Prochaines sessions

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      05 avr. 2026

      28 juin 2026

      20 sept. 2026

      13 déc. 2026


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Développement Personnel

  • DPR001

    Être le Coach de son Équipe et Développer les Performances de ses Collaborateurs

    • Objectifs de la formation

      - Mesurer les Performances - Diagnostiquer les Points Forts et les Points Faibles en Termes de Performances pour chaque Collaborateur - Mettre en Œuvre les Moyens d’Actions - Être le Coach de chaque Collaborateur

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      03 mai 2026

      26 juil. 2026

      01 nov. 2026


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  • DPR002

    Gestion du Stress et Efficacité Personnelle

    • Objectifs de la formation

      - Bien Connaître les Origines du Stress - Apprendre à Se Détendre Intellectuellement; Physiquement et Émotionnellement - S’affirmer avec les Autres : Communiquer de Façon Assertive

      Prochaines sessions

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      10 mai 2026

      09 août 2026

      15 nov. 2026


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  • DPR003

    Gestion et Motivation des Personnalités Complexes en Management

    • Objectifs de la formation

      - Identifier et Analyser les Comportements des Personnalités Difficiles - Adapter sa Communication et son Style de Management en Fonction de ces Personnalités

      Prochaines sessions

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      22 fév. 2026

      31 mai 2026

      23 août 2026

      15 nov. 2026


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  • DPR004

    Positiver le Stress et Préserver son Épanouissement Personnel et son Bien-Être

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre le Stress et ses Effets - Développer des Techniques de Gestion du Stress - Améliorer son Bien-Être Personnel et Professionnel - Savoir Demander de 'l’Aide' et Utiliser les Ressources Disponibles

      Prochaines sessions

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      22 mars 2026

      14 juin 2026

      06 sept. 2026

      29 nov. 2026


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  • DPR005

    Coaching et Développement des Compétences : Devenir un Manager-Coach pour Accompagner la Croissance Professionnelle des Collaborateurs

    • Objectifs de la formation

      - Adopter une Posture de Manager-Coach - Accompagner la Croissance Professionnelle des Collaborateurs - Créer une Culture d’Apprentissage Continu

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      05 avr. 2026

      28 juin 2026

      20 sept. 2026

      13 déc. 2026


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  • DPR006

    Optimisation des Relations Professionnelles par l’Analyse Transactionnelle : Principes Fondamentaux

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre les Principes de l’Analyse Transactionnelle et leur Impact sur les Interactions Professionnelles - Identifier et Gérer Efficacement les Différents États du Moi pour Améliorer la Communication et la Collaboration - Appliquer des Outils de l’Analyse Transactionnelle pour Prévenir et Résoudre les Conflits en Milieu Professionnel

      Prochaines sessions

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      19 avr. 2026

      12 juil. 2026

      04 oct. 2026

      18 oct. 2026


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  • DPR007

    Psychologie Positive au Travail : Renforcer le Bien-Être pour Améliorer les Performances

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre les Principes de la Psychologie Positive - Renforcer le Bien-Être Individuel et Collectif - Améliorer les Performances Grâce au Bien-Être

      Prochaines sessions

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      08 fév. 2026

      05 juil. 2026

      27 sept. 2026

      25 oct. 2026


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  • DPR008

    Innovation Collaborative : Faciliter l’Émergence de Nouvelles Idées Grâce à des Outils comme le Design Thinking

    • Objectifs de la formation

      - Maîtriser les Principes et Outils de l'Innovation Collaborative - Renforcer la Dynamique de Collaboration au Sein des Équipes - Transformer les Idées en Solutions Concrètes

      Prochaines sessions

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      18 jan. 2026

      03 mai 2026

      26 juil. 2026

      18 oct. 2026


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Électricité - Énergie - Industrie 4.0

  • ENN001

    La Planification des Programmes d’Électrification Rurale

    • Objectifs de la formation

      Ce Module : - Expose l’Approche Méthodologique d’Élaboration de Plan Directeur d’Électrification Rurale et les Moyens d’Accompagnement pour sa Mise en Application - Analyse le Choix d’Options Technologiques d’Électrification - Précise les Modalités de Programmation - Détaille le Processus de la Réalisation des Projets d’Électrification Rurale par Réseau ou en Décentralisé

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      09 nov. 2025

      01 mars 2026

      07 juin 2026

      16 août 2026


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  • ENN002

    Le Management Industriel en Électricité

    • Objectifs de la formation

      Ce Module est Centré sur la Démarche d’Élaboration de Plan Stratégique de Développement Électrique et les Actions et Modalités pour Sa Mise en Œuvre. Il Englobe : - Le Management Stratégique : Diagnostic Interne et Externe de l’Entreprise, Choix Stratégiques, Déploiement des Stratégies - Le Management Opérationnel : Décisions de Mise en Œuvre des Orientations Stratégiques - Le Management de Projets

      Prochaines sessions

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      03 mai 2026

      26 juil. 2026

      18 oct. 2026


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  • ENN003

    Études Électriques et Mécaniques des Réseaux de Distribution

    • Objectifs de la formation

      - Maîtriser l’Architecture et la Technologie des Réseaux MT/BT et les Calculs Électriques - Savoir Dimensionner et Positionner les Transformateurs afin de Limiter les Pertes Réseaux - Maîtriser le Tracé et la Modélisation Électrique des Réseaux MT/HTA et BT

      Prochaines sessions

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      01 fév. 2026

      10 mai 2026

      09 août 2026

      01 nov. 2026


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  • ENN004

    Comptage d’Électricité : Fondements de la Tarification, Technologie de la Mesure et Traitement des Données de Comptage

    • Objectifs de la formation

      - Maîtriser les Bases du Comptage d’Électricité - Comprendre les Fondements de la Tarification de l’Électricité - Maîtriser les Technologies de la Mesure Électrique - Appliquer les Réglementations et les Normes en Vigueur

      Prochaines sessions

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      22 fév. 2026

      31 mai 2026

      23 août 2026

      15 nov. 2026


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  • ENN005

    Négociation des Contrats d'Achats d'Énergie

    • Objectifs de la formation

      - S’imprégner des Différents Aspects Liés aux Contrats d’Achat d’Électricité, ou CAE - Passer en Revue le Contexte du CAE et les Considérations Clés en Matière de Rédaction et de Négociation du CAE

      Prochaines sessions

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      22 mars 2026

      14 juin 2026

      06 sept. 2026

      29 nov. 2026


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  • ENN006

    Maintenance Électrique des Postes de Transformation, des Lignes de Transport et de Distribution

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre les Principes de Fonctionnement des Postes de Transformation et des Réseaux de Transport et de Distribution - Maîtriser les Techniques de Maintenance Préventive et Corrective des Installations Électriques - Identifier et Diagnostiquer les Pannes pour Assurer la Continuité du Service Électrique - Appliquer les Normes de Sécurité et les Bonnes Pratiques pour la Maintenance des Infrastructures Électriques

      Prochaines sessions

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      05 avr. 2026

      28 juin 2026

      20 sept. 2026

      13 déc. 2026


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  • ENN007

    Contrôle de la Gestion des Combustibles Destinés à la Production Électrique des Centrales Thermiques

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre les Processus de Gestion des Combustibles dans les Centrales Thermiques - Évaluer les Stocks et Assurer un Approvisionnement Optimal en Combustibles - Mettre en Place des Mécanismes de Contrôle pour Prévenir les Pertes et les Inefficacités - Analyser les Données de Consommation pour Optimiser les Coûts et la Performance Énergétique

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      19 avr. 2026

      12 juil. 2026

      04 oct. 2026

      15 nov. 2026


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  • ENN008

    Processus de Prise en Charge des Clients (Abonnement, Branchement Électrique)

    • Objectifs de la formation

      - Connaître les Étapes Clés du Processus d’Abonnement et de Branchement Électrique des Clients - Maîtriser les Normes et Procédures pour Garantir une Prise en Charge Efficace et Conformée - Optimiser la Gestion des Interactions avec les Clients pour Améliorer leur Satisfaction - Identifier et Résoudre les Éventuels Dysfonctionnements dans le Processus de Prise en Charge

      Prochaines sessions

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      08 fév. 2026

      05 juil. 2026

      27 sept. 2026

      25 oct. 2026


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  • ENN009

    Enjeux et Perspectives du Développement des Énergies Renouvelables

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre les Enjeux Environnementaux, Économiques et Sociaux Liés aux Énergies Renouvelables - Identifier les Différentes Technologies d’Énergies Renouvelables et leurs Applications - Analyser les Défis et les Opportunités pour le Développement des Énergies Renouvelables à l’Échelle Locale et Globale - Proposer des Stratégies pour Intégrer les Énergies Renouvelables dans les Politiques Énergétiques Durables

      Prochaines sessions

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      07 juin 2026

      16 août 2026

      08 nov. 2026


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  • ENN010

    Suivi et Contrôle de la Réalisation des Ouvrages de Transport et Distribution (Postes et Lignes Électriques)

    • Objectifs de la formation

      - Maîtriser les Étapes Clés de la Réalisation des Ouvrages de Transport et de Distribution Électrique - Maîtriser les Techniques de Suivi pour Garantir le Respect des Délais, des Coûts et des Spécifications Techniques - Appliquer des Méthodes de Contrôle Qualité pour Assurer la Conformité des Postes et des Lignes Électriques - Identifier et Gérer les Risques Liés à la Réalisation des Infrastructures Électriques

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      25 jan. 2026

      03 mai 2026

      26 juil. 2026

      18 oct. 2026


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  • ENN011

    Tarification de l’Industrie Électrique

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre les Principes de la Tarification dans l’Industrie Électrique pour Assurer une Gestion Efficace des Coûts - Apprendre les Méthodes de Calcul des Tarifs en Fonction des Coûts de Production, de Distribution et des Réglementations - Mettre en Place des Stratégies Tarifaires Adaptées aux Évolutions du Marché et aux Besoins des Consommateurs

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      01 fév. 2026

      10 mai 2026

      09 août 2026

      01 nov. 2026


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  • ENN012

    La Métrologie en Électricité

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre les Principes Fondamentaux de la Métrologie en Électricité pour Garantir des Mesures Précises et Fiables - Apprendre à Utiliser les Outils et Instruments de Mesure Adaptés aux Différents Paramètres Électriques (Tension, Courant, Résistance, etc.) - Assurer la Conformité des Installations Électriques en Appliquant les Normes de Métrologie pour un Contrôle Optimal des Systèmes Électriques

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      22 fév. 2026

      31 mai 2026

      23 août 2026

      15 nov. 2026


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  • ENN013

    Mécanisme de Marché et Accès Universel à l'Électricité

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre les Mécanismes de Marché de l’Électricité pour Analyser l’Offre, la Demande et la Régulation du Secteur - Étudier les Politiques et Stratégies Vissant à Assurer un Accès Universel à l’Électricité dans les Zones Rurales et Éloignées - Explorer les Modèles Économiques et les Solutions Innovantes pour Promouvoir l'Inclusion Énergétique et Réduire les Inégalités d'Accès à l'Électricité

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      08 fév. 2026

      05 juil. 2026

      27 sept. 2026

      25 oct. 2026


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  • ENN014

    Régulation Efficace du Secteur Électrique dans un Marché Ouvert

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre les Principes de Régulation du Secteur Électrique dans un Marché Ouvert - Analyser les Mécanismes de Surveillance et de Régulation pour Assurer la Concurrence et la Transparence - Explorer les Stratégies pour Garantir la Stabilité et Encourager l'Innovation dans le Secteur Électrique

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      07 juin 2026

      16 août 2026


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  • ENN015

    Les Installations Photovoltaïques Solaires

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre les Principes de Fonctionnement des Installations Photovoltaïques Solaires - Apprendre à Concevoir et Dimensionner des Systèmes Photovoltaïques pour une Efficacité Optimale - Maîtriser les Techniques d'Installation, de Maintenance et de Sécurisation des Installations Solaires

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      25 jan. 2026

      03 mai 2026

      26 juil. 2026

      18 oct. 2026


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  • ENN016

    Principes et Technologie Industrie 4.0

    • Objectifs de la formation

      - Découvrir les Technologies Clés de l’Industrie 4.0 (IoT, Big Data, IA) - Appréhender l’Impact de la Transformation Numérique sur les Processus Industriels - Intégrer des Solutions Innovantes dans des Chaînes de Production - Maîtriser les Défis de l’Automatisation et de la Connectivité

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      01 fév. 2026

      10 mai 2026

      09 août 2026

      01 nov. 2026


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  • ENN017

    La Traçabilité en Industrie

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre les Enjeux et les Normes de Traçabilité - Mettre en Place des Systèmes de Traçabilité pour le Suivi des Produits - Utiliser des Technologies Modernes comme les Codes QR et RFID - Optimiser les Flux Logistiques Grâce à la Traçabilité

      Prochaines sessions

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      22 fév. 2026

      31 mai 2026

      23 août 2026

      15 nov. 2026


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  • ENN018

    Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur

    • Objectifs de la formation

      - Apprendre à Utiliser des Logiciels de GMAO pour Gérer la Maintenance - Planifier et Suivre les Interventions de Maintenance - Optimiser la Gestion des Ressources et des Équipements - Réduire les Coûts Grâce à une Maintenance Préventive Efficace

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      22 fév. 2026

      31 mai 2026

      23 août 2026

      15 nov. 2026


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  • ENN019

    Système de Gestion d'un Entrepôt (Warehouse Management System)

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre les Principes des Systèmes de Gestion d’Entrepôt - Apprendre à Configurer et à Gérer un WMS - Automatiser les Flux d’Entrepôt pour Gagner en Efficacité - Analyser les Données pour Améliorer les Performances Logistiques

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      08 fév. 2026

      05 juil. 2026

      27 sept. 2026

      25 oct. 2026


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Environnement - Hygiène - Sécurité

  • EHS001

    Bilan Carbone et Empreinte Carbone

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre les Concepts Clés Liés au Bilan Carbone et à l'Empreinte Carbone et Savoir Faire la Différence et Ressortir les Nuances - Méthode d’Élaboration de Fiches de Collecte Périodiques Adaptées à Chaque Secteur d’Activité de l’Entreprise - Acquérir les Compétences Nécessaires pour Réaliser un Bilan Carbone Exhaustif pour une Entreprise de Production, de Transport et de Distribution Électrique - Apprendre à Calculer et Interpréter l'Empreinte Carbone Spécifique à ce Secteur d'Activité - Identifier les Sources d'Émissions de Gaz à Effet de Serre et Élaborer une Cartographie des Sources Tout au Long du Cycle de Vie des Produits et Services de l'Entreprise - Mettre en Place des Projections Économiques en Cas de Diminution ou d’Augmentation de Certaines Activités - Découvrir les Stratégies et les Solutions pour Réduire les Émissions de Gaz à Effet de Serre dans le Domaine de la Production, du Transport et de la Distribution Électrique - Savoir Communiquer les Résultats du Bilan Carbone et de l'Empreinte Carbone aux Parties Prenantes Internes et Externes de l'Entreprise

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      22 fév. 2026

      31 mai 2026

      23 août 2026

      15 nov. 2026


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  • EHS002

    Maîtrise du Développement Durable

    • Objectifs de la formation

      Connaître : - Les Définitions Utilisées dans le Domaine de l’Environnement et du Développement Durable - Comment Concilier Développement Durable et Protection de l’Environnement - Comment Appliquer le Concept de Développement Durable dans une Commune, une Ville, une Région, un Pays, etc. - Les Réglementations Relatives aux EIE - Comment Initier les Autorités Administratives et le Public

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      25 jan. 2026

      03 mai 2026

      26 juil. 2026

      18 oct. 2026


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  • EHS003

    La Surveillance Environnementale

    • Objectifs de la formation

      - Avant les Travaux, Poser les Bases de la Vérification et du Contrôle Environnementaux Ultérieurs (Y Compris le Suivi) - Pendant les Travaux et Interventions, Veiller et s’Assurer (par des Visites de Chantiers) du Respect - Des Précautions d’Usage et des Procédures Édictées dans le PGES - Des Mesures de Protection de l’Environnement - De la Législation et de la Réglementation - Des Recommandations des Bailleurs de Fonds, en Particulier l’OP 4.12 de la Banque Mondiale - De la Politique Environnementale et des Engagements Pris par la Société, au Cours des Démarches d’Obtention d’Autorisation et de Permission, ou de Négociation des Servitudes, et du Plan d’Action de Réinstallation (PAR)

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      01 fév. 2026

      10 mai 2026

      09 août 2026

      01 nov. 2026


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  • EHS004

    Démarche pour Réaliser une Étude d’Impact Environnemental

    • Objectifs de la formation

      Maîtriser : - Les Définitions Utilisées dans le Domaine de l’Environnement - Les Procédures Utilisées dans la Réalisation d’une EIE - Comment Présenter une EIE - Comment Réaliser un Cahier de Charges pour les Mesures Compensatoires des Impacts - Les Réglementations Relatives aux EIE; Le Public Concerné par une EIE…etc.

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      22 fév. 2026

      31 mai 2026

      23 août 2026

      15 nov. 2026


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  • EHS005

    Veille Réglementaire en Environnement : Méthodes et Cas Pratiques

    • Objectifs de la formation

      - Connaître les Principaux Lois et Règlements en Environnement - Savoir Mettre en Œuvre la Veille Réglementaire

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      14 juin 2026

      06 sept. 2026

      29 nov. 2026


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  • EHS006

    Instruments Économiques Applicables aux Politiques de l’Environnement dans les Pays en Développement

    • Objectifs de la formation

      - Appréhender les Instruments Économiques Utilisés dans les Politiques Économiques - Cibler les Possibilités de Profiter des Fonds Internationaux d’Aide à la Protection de l’Environnement…etc.

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      05 avr. 2026

      28 juin 2026

      20 sept. 2026

      13 déc. 2026


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  • EHS007

    Audit d’Efficacité de l'Énergie et Environnement

    • Objectifs de la formation

      - Être en Mesure de Conduire un Audit d’Efficacité Énergétique dans les Différentes Filières de Production d’Énergies Renouvelables

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      09 nov. 2025

      19 avr. 2026

      12 juil. 2026

      04 oct. 2026


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  • EHS008

    Impact Environnemental et Social des Liaisons Électriques HTA/HTB

    • Objectifs de la formation

      Maîtriser : - Les Instruments d’Évaluation et de Gestion Environnementale - L’Analyse des Effets des Champs Électromagnétiques et les Risques Associés au Réseau de Transport Électrique - Les Outils de Développement de l’Étude d’Impact Environnemental et Social (EIES) et son Intégration dans le Processus Décisionnel de Planification des Lignes HTA/HTB

      Prochaines sessions

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      08 fév. 2026

      05 juil. 2026

      27 sept. 2026

      25 oct. 2026


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  • EHS009

    Suivi de la Mise en Oeuvre des Plans de Gestion Environnementale et Sociale des Projets Électriques

    • Objectifs de la formation

      - Les Enjeux Environnementaux Liés aux Projets de Production et de Transport d’Énergie Électrique - La Démarche et les Étapes d’Élaboration du Plan de Gestion Environnemental et Social pour ces Projets (PGES) - Les Opérations de Surveillance et de Suivi Qui Doivent Accompagner la Réalisation des Projets Électriques; au Niveau du Chantier et en Phase d’Exploitation

      Prochaines sessions

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      01 mars 2026

      07 juil. 2026

      16 août 2026

      08 nov. 2026


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  • EHS010

    Suivi Environnemental des Projets Pétroliers et Adaptation au Changement Climatique

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre les Enjeux Environnementaux des Projets Pétroliers pour Minimiser leur Impact Écologique - Apprendre à Mettre en Place des Outils de Suivi Environnemental pour Assurer la Conformité et la Durabilité des Projets - Adapter les Projets Pétroliers au Changement Climatique en Intégrant des Pratiques de Gestion des Risques et de Réduction des Émissions de Carbone

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      25 jan. 2026

      03 mai 2026

      26 juil. 2026

      18 oct. 2026


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  • EHS011

    Gestion Sécurité Environnement sur Site Pétrolier et Gazier

    • Objectifs de la formation

      - Savoir Caractériser un Risque Industriel - Savoir Appréhender un Impact Environnemental dans un Site Pétrolier - Savoir Identifier et Évaluer les Sources de Risques - Connaître les Effets des Risques Industriels - Connaître les Notions Essentielles de la Gestion des Risques - Savoir Lire les Documents de Gestion des Risques (Études de Danger; POI; Plan d’Urgence…)

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      01 fév. 2026

      10 mai 2026

      16 août 2026

      11 nov. 2026


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  • EHS012

    Le Système de Management Integré QSE

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre l’Approche Processus - Simplifier sa Cartographie - Intégrer le Management de l’Environnement et de la Sécurité au Système de Management de la Qualité

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      09 nov. 2025

      12 juil. 2026

      04 oct. 2026

      19 nov. 2026

      21 nov. 2026


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  • EHS013

    HSE dans l’Aval Pétrolier et Gazier

    • Objectifs de la formation

      - Améliorer la Connaissance des Risques Industriels chez les Cadres et Décideurs de l’Administration; Notamment ceux Qui Gèrent un des Aspects du Risque dans un Site Pétrolier ou Gazier - Savoir Caractériser un Risque Industriel - Savoir Identifier et Évaluer les Sources de Risque - Connaître les Effets des Risques Industriels sur la Population et l’Environnement - Savoir Lire les Documents de Gestion des Risques (Études de Danger; POI; Plan d’Urgence…)

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      08 fév. 2026

      05 juil. 2026

      27 sept. 2026

      25 oct. 2026


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Finances - Trésorerie

  • FTR001

    Optimisation des Décisions Financières grâce à l’Intelligence Artificielle : Analyse de Données, Prévision et Gestion des Risques

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre les Applications de l’Intelligence Artificielle dans la Finance d’Entreprise - Apprendre à Utiliser l’IA pour Analyser les Données Financières et Prendre des Décisions d’Investissement Éclairées - Acquérir des Compétences pour Développer des Modèles Prédictifs afin de Prévoir les Performances Financières et Évaluer les Risques - Maîtriser l’Intégration de l’IA dans la Gestion des Risques Financiers pour Anticiper les Crises et Optimiser les Stratégies d’Entreprise

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      09 nov. 2025

      01 mars 2026

      07 juin 2026

      16 août 2026


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  • FTR002

    Digitalisation de la Fonction Finances et Conduite du changement

    • Objectifs de la formation

      - Rappeler les Enjeux de la Transformation Digitale dans le Monde et sur le Plan Régional - Explorer l’Impact de la Digitalisation sur la Performance Financière - Accompagner le Processus de la Digitalisation en Pilotant la Conduite du Changement

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      09 nov. 2025

      18 jan. 2026

      03 mai 2026

      26 juil. 2026


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  • FTR003

    Filialisation et Dégroupage des Activités dans une Entreprise de Production, de Transport et de Distribution d’Électricité

    • Objectifs de la formation

      - S’Informer sur les Principaux Aspects de Régulation et de Gouvernance pour la Libéralisation du Secteur de l’Électricité - Identifier les Principaux Dispositifs de Filialisation d’un Opérateur Intégré et des Principales Opérations de Découpage des Activités - Connaître les Techniques d’Analyse des Coûts par Activité, de Facturation Interne et de Consolidation - Élaborer le Système de Tarification pour Toutes les Activités de la Chaîne de Valeur - Comprendre le Fonctionnement des Marchés Libre et Régulé de l’Électricité et leurs Structures Tarifaires

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      01 fév. 2026

      10 mai 2026

      09 août 2026

      01 nov. 2026


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  • FTR004

    Perfectionnement à la Gestion Financière

    • Objectifs de la formation

      - Maîtriser les Règles de Bonne Gestion Financière - Savoir Mener une Analyse Financière - Détecter et Résoudre les Crises de Trésorerie - Savoir Améliorer la Performance de la Gestion Financière

      Prochaines sessions

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      22 fév. 2026

      31 mai 2026

      23 août 2026

      15 nov. 2026


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  • FTR005

    Savoir Améliorer la Performance de la Gestion Financière

    • Objectifs de la formation

      - Établir des Objectifs Financiers Clairs et Mesurables - Mettre en Place des Indicateurs Clés de Performance (KPI) pour Suivre l'Évolution Financière - Analyser Régulièrement les Écarts entre Prévisions et Réalisations pour Ajuster les Stratégies en Conséquence

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      19 avr. 2026

      12 juil. 2026

      04 oct. 2026

      15 nov. 2026


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  • FTR006

    Analyse Financière et Suivi Budgétaire selon les Procédures de la BM et de la BAD

    • Objectifs de la formation

      - Maîtriser les Outils d’Analyse Financière de l’Entreprise - Élaborer un Diagnostic - Aider à la Prise de Décision par la Mise en Pratique d’Outils Dynamiques - Maîtriser les Coûts, Contrôler les Résultats et Mesurer la Performance - Suivre et Contrôler le Budget

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      08 fév. 2026

      05 juil. 2026

      27 sept. 2026

      25 oct. 2026


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  • FTR007

    Consolidation et Reporting Financiers

    • Objectifs de la formation

      - Élaborer les États Financiers Conformément aux Instructions et Principes Comptables - Suivre le Cycle Comptable et Mesurer Comment son Application Peut Permettre à un Responsable de Repérer et d’Analyser les Problèmes - Maîtriser la Présentation des États Financiers et la Terminologie - Convertir les États Financiers Consolidés - Maîtriser les Concepts Fondamentaux de la Consolidation et de l’Analyse Financière - Être en Mesure de Lire, d’Analyser et d’Interpréter les Comptes

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      09 nov. 2025

      22 mars 2026

      14 juin 2026

      06 sept. 2026


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  • FTR008

    Trésorerie Pétrole et Gaz

    • Objectifs de la formation

      - Connaître les Fondamentaux des Produits Pétroliers ainsi que l’Essentiel des Contrats Pétroliers - Maîtriser les Origines des Modes de Calcul des Revenus Pétroliers pour Établir son Plan de Trésorerie et Gérer sa Trésorerie

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      28 juin 2026

      20 sept. 2026

      13 déc. 2026


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  • FTR009

    Optimisation des Techniques de Contrôle dans la Gestion Financière des Projets de Développement et des Marchés Publics Complexes Financés par les Agences AFD, KFW et Autres

    • Objectifs de la formation

      - Renforcer les Mécanismes de Contrôle Financier pour Assurer la Conformité aux Exigences des Bailleurs de Fonds - Optimiser la Gestion Budgétaire et la Traçabilité des Financements pour une Meilleure Transparence et Efficacité - Améliorer le Suivi et L’Audit des Projets afin de Prévenir les Risques Financiers et Garantir l’Atteinte des Objectifs

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      09 nov. 2025

      18 jan. 2026

      03 mai 2026

      26 juil. 2026


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  • FTR010

    Gestion Électronique de la Trésorerie

    • Objectifs de la formation

      - Connaître et Maîtriser les Principales Composantes de la Gestion Financière à Court Terme - Connaître les Principales Caractéristiques de la Gestion de Trésorerie - Comprendre Quels Sont les Divers Éléments Influant le Coût des Opérations Bancaires - Savoir Calculer le Coût Réel des Principaux Financements à Court Terme - Connaître le Rôle du Système d’Information dans la Gestion de Trésorerie - Savoir Appréhender les Relations avec le Banquier

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      01 fév. 2026

      10 mai 2026

      09 août 2026

      01 nov. 2026


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  • FTR011

    Établissement du Plan de Trésorerie, et Optimisation de la Trésorerie

    • Objectifs de la formation

      - Identifier les Différents Éléments à Prendre en Compte et à Intégrer - Construire un Plan de Trésorerie Réaliste et Lisible - Comprendre les Mécanismes de Trésorerie et en Mesurer les Enjeux - Optimiser sa Trésorerie

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      09 nov. 2025

      22 fév. 2026

      31 mai 2026

      23 août 2026


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  • FTR012

    Les Due Diligences

    • Objectifs de la formation

      - Maîtriser les Concepts Clés des Due Diligences - Réaliser un Diagnostic Complet de l’Entreprise Cible - Identifier les Risques Potentiels et Proposer des Solutions - Développer des Compétences en Analyse et en Négociation

      Prochaines sessions

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      09 nov. 2025

      19 avr. 2026

      12 juil. 2026

      04 oct. 2026


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Intelligence Artificielle - Informatique

  • IAR001

    Fondements de l'Intelligence Artificielle

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre les Concepts de Base et l'Évolution de l'Intelligence Artificielle - Identifier les Applications Actuelles de l'IA dans Différents Secteurs - Explorer les Principes Fondamentaux des Algorithmes et des Modèles d'IA - Appréhender les Enjeux Éthiques et les Impacts Sociétaux de l'IA

      Prochaines sessions

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      25 jan. 2026

      03 mai 2026

      26 juil. 2026

      18 oct. 2026


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  • IAR002

    Techniques d'Intelligence Artificielle

    • Objectifs de la formation

      - Acquérir des Compétences en Programmation pour Développer des Algorithmes d'IA - Maîtriser les Techniques de Machine Learning et Deep Learning - Découvrir les Approches Supervisées, Non Supervisées et par Renforcement - Appliquer les Techniques Avancées pour Résoudre des Problématiques Spécifiques

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      10 mai 2026

      09 août 2026

      01 nov. 2026


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  • IAR003

    Introduction aux Outils d'Intelligence Artificielle

    • Objectifs de la formation

      - Se Familiariser avec les Frameworks et Bibliothèques Populaires (TensorFlow, PyTorch) - Utiliser des Plateformes Cloud pour le Développement et le Déploiement de l'IA - Apprendre à Manipuler des Outils d’Analyse et de Visualisation de Données - Découvrir des Environnements Collaboratifs pour le Travail en IA

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      23 août 2026

      15 nov. 2026


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  • IAR004

    Generative AI

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre les Concepts de Base de l’Intelligence Artificielle Générative - Apprendre à Utiliser des Modèles Génératifs comme GANs et LLMs (GPT) - Identifier des Cas d’Usage dans la Création de Contenu et l’Automatisation - Explorer les Défis Éthiques Liés à l’IA Générative

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      22 fév. 2026

      31 mai 2026

      23 août 2026

      15 nov. 2026


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  • IAR005

    Intelligence Artificielle Avancée

    • Objectifs de la formation

      - Approfondir les Techniques Avancées de Machine Learning et de Deep Learning - Explorer des Architectures Modernes comme Transformers et Réseaux Convolutifs - Optimiser et Déployer des Modèles d'IA sur des Environnements Complexes - Intégrer les Pratiques d’IA Responsable dans les Projets Avancés

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      22 mars 2026

      14 juin 2026

      06 sept. 2026

      29 nov. 2026


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  • IAR006

    Intelligence Artificielle Appliquée aux Domaines

    • Objectifs de la formation

      - Identifier les Spécificités de l’IA dans Différents Secteurs (Industrie, Finance, Éducation) - Développer des Solutions Personnalisées Répondant aux Besoins d’un Secteur - Analyser les Données Sectorielles pour Construire des Modèles Prédictifs - Intégrer des Systèmes d'IA dans des Flux de Travail Existants

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      05 avr. 2026

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  • IAR007

    Data Science

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre les Bases de la Data Science et son Importance dans les Organisations - Apprendre à Manipuler et à Analyser des Ensembles de Données - Utiliser des Langages comme Python ou R pour des Analyses Avancées - Explorer des Algorithmes pour la Classification, la Régression et les Prédictions

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      19 avr. 2026

      12 juil. 2026

      04 oct. 2026

      18 oct. 2026


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  • IAR008

    Data Analysis

    • Objectifs de la formation

      - Maîtriser les Techniques d’Exploration et de Nettoyage de Données - Réaliser des Analyses Descriptives et Prédictives Efficaces - Apprendre à Visualiser les Résultats pour une Meilleure Interprétation - Utiliser des Outils comme Excel, Power BI ou Tableau pour l’Analyse

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      08 fév. 2026

      15 juil. 2026

      27 sept. 2026

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  • IAR009

    Analyse de Données et Visualisation

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre les Principes de la Visualisation de Données Efficace - Concevoir des Tableaux de Bord Interactifs et Informatifs - Utiliser des Bibliothèques comme Matplotlib, Seaborn ou D3.js - Interpréter les Résultats pour Faciliter la Prise de Décision

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      16 août 2026

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  • IAR010

    Application des Techniques de Machine Learning

    • Objectifs de la formation

      - Identifier les Algorithmes Adaptés à Divers Types de Données et Problématiques - Construire et Entraîner des Modèles Performants de Machine Learning - Valider et Évaluer les Modèles pour Garantir leur Robustesse - Appliquer les Techniques à des Cas Pratiques Issus des Entreprises

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      18 jan. 2026

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  • IAR011

    Data Science dans les Processus des Entreprises

    • Objectifs de la formation

      - Intégrer la Data Science dans les Processus Métier pour Optimiser les Performances - Automatiser la Prise de Décision Grâce aux Modèles Prédictifs - Identifier les Opportunités Stratégiques Grâce à l’Analyse de Données - Appliquer des Techniques Avancées pour Améliorer les Flux de Travail

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  • IAR012

    Cybersécurité & Cybercriminalité

    • Objectifs de la formation

      - Apprendre les Méthodes à Mettre en Place pour Détecter les Attaques - Mise en Place du S.O.C et Outils Utilisés pour Répondre aux Menaces - Connaître la Législation Envers les Menaces et Attaques de Cybersécurité Qualifiées de Cybercriminalité

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  • IAR013

    Administration des Serveurs Linux et Windows

    • Objectifs de la formation

      - Administrer les Serveurs DHCP; DNS; Samba; FTP; Web; LDAP et Bien d’Autres

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  • IAR014

    Management des Systèmes d'Information (SI)

    • Objectifs de la formation

      - Savoir Comment Réussir une Démarche de Gouvernance Informatique dans son Contexte - en Comprendre les Principes, Mécanismes et Moyens - Se Focaliser sur les Aspects Financiers de la DSI et Notamment sur la Performance du SI - Appréhender et Maîtriser la Valeur du Système d’Information ainsi que ses Bénéfices - Être Capable d’Articuler les Exigences de la Maîtrise des Investissements de la DSI (Réduction des Coûts) - Appréhender les Méthodes et les Pratiques du Management SI

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  • IAR015

    Fabric IP

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre l'Architecture du Data Center - Installer et Implémenter un Data Center - Assurer le Diagnostic et la Maintenance du Data Center

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  • IAR016

    Cisco Identity Service Engine (ISE)

    • Objectifs de la formation

      - Apprendre les Techniques de Mise en Place de Stratégies de Sécurité avec ISE - Implémenter et Déployer ISE sur une Infrastructure et Assurer le Contrôle d'Accès - Méthodes de Lecture des Rapports d'Intrusion et Remédiation

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  • IAR017

    Implémentation des Firewalls Nouvelle Génération et Contrôle Centralisé

    • Objectifs de la formation

      - Implémentation et Déploiement du FTD - Implémentation du FMC avec Contrôle Centralisé - Automatisation des Processus d'Application de Sécurité d'Infrastructure

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  • IAR018

    Solutions de Sauvegarde Automatique des Données : Installation, Mise en Service et Administration en Environnement Windows et MAC

    • Objectifs de la formation

      - Installer et Configurer les Solutions de Sauvegarde : Déployer un Système de Sauvegarde Automatique sur Windows et Mac - Assurer la Mise en Service et la Supervision : Paramétrer, Tester et Surveiller les Sauvegardes pour Garantir leur Fiabilité - Administrer et Sécuriser les Données : Gérer les Restaurations, la Maintenance et la Protection des Données contre les Pertes et Cybermenaces

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      15 nov. 2026


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  • IAR019

    Devenir Responsable d’un Système d’Information

    • Objectifs de la formation

      - Identifier Toutes les Spécificités et les Multiples Facettes du Métier de Responsable de la Sécurité du SI, son Rôle et ses Responsabilités - Savoir Mettre en Place une Politique de Sécurité Efficace et Gérer les Risques du SI - Disposer d’une Méthodologie Structurée afin d’Assurer la Mise en Œuvre et le Suivi de la Sécurité SI - Avoir une Vue d’Ensemble des Mesures Techniques et Organisationnelles de Protection des SI selon les Normes Reconnues Mondialement Telles qu’ISO 2700x - Appréhender les Bonnes Pratiques pour Déployer son Plan d’Action et Définir ses Indicateurs

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      08 fév. 2026

      05 juil. 2026

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  • IAR020

    Gouvernance Informatique

    • Objectifs de la formation

      - Approfondir la Compréhension des Concepts et des Méthodes de G.I. - Développer des Stratégies Efficaces pour Intégrer la Technologie dans la Stratégie Globale de 'l’Entreprise' - Maîtriser les Outils d’Analyse et d’Évaluation pour Optimiser la Performance du Système d’Information

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      01 mars 2026

      07 juin 2026

      16 août 2026

      08 nov. 2026


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  • IAR021

    Système d'Information Géographique (SIG)

    • Objectifs de la formation

      - Acquérir les Principes Fondamentaux des Systèmes d’Informations Géographiques et de la Cartographie Numérique - Comprendre la Notion d’Information Géographique par l’Utilisation d’un Logiciel SIG - Être en Mesure de Construire des Bases de Données Géographiques Relatives à un Même Espace Qui Intègrent des Informations Diversifiées et Réactualisées Relatives au Milieu Physique et à ses Dynamiques - Être Capable, à l’Issue de cette Formation, de Mener à Bien un Projet SIG

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      18 jan. 2026

      03 mai 2026


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  • IAR022

    Norme ISO/CEI 27001 : Système de Gestion de la Sécurité de l’Information

    • Objectifs de la formation

      - Maîtriser les Concepts et les Compétences de Base en Sécurité de l’Information - Contribuer à la Protection des Informations Sensibles de l’Organisation - Se Préparer à l’Examen de Certification PECB ISO/CEI 27001

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      01 fév. 2026

      10 mai 2026

      09 août 2026

      01 nov. 2026


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  • IAR023

    Ethical Hacking

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre les Principes de l’Éthique en Hacking pour Garantir une Pratique Légale et Responsable - Apprendre à Identifier et Tester les Vulnérabilités des Systèmes Informatiques pour Prévenir les Cyberattaques - Utiliser les Outils d’Ethical Hacking pour Sécuriser les Réseaux et les Applications

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      22 fév. 2026

      31 mai 2026

      23 août 2026

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  • IAR024

    Technologies de l'Information et de la Communication dans l'Enseignement (TICE)

    • Objectifs de la formation

      - Définir une Stratégie d’Intégration des TICE dans l’Établissement - Déployer des Plateformes et Outils Numériques pour l’Apprentissage - Former et Accompagner les Enseignants dans l’Adoption des TICE - Optimiser l’Équipement des Salles avec des Solutions Innovantes

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      20 sept. 2026

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Management

  • MNT001

    Leadership Stratégique : Développer une Vision et des Compétences pour Diriger Efficacement dans un Environnement en Mutation

    • Objectifs de la formation

      - Développer une Vision Stratégique Claire - Renforcer les Compétences en Prise de Décision Stratégique - Favoriser un Leadership Agile et Collaboratif

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      03 mai 2026

      26 juil. 2026

      18 oct. 2026


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  • MNT002

    Manager : Exploiter l'Intelligence Artificielle pour une Gestion d'Équipe Optimisée

    • Objectifs de la formation

      - Intégrer des Outils d’IA, comme ChatGPT, pour Simplifier les Tâches Managériales Quotidiennes et Renforcer l’Organisation des Équipes - Améliorer la Communication Interne et Externe Grâce à des Solutions d’IA pour la Rédaction, la Planification et la Gestion des Interactions - Exploiter l’IA pour Prendre des Décisions Éclairées en s’Appuyant sur une Synthèse Rapide des Données Pertinentes - Accompagner les Équipes dans l’Adoption et l’Utilisation de l’IA afin de Stimuler leur Productivité et leur Engagement

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      22 mars 2026

      14 juin 2026

      06 sept. 2026

      29 nov. 2026


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  • MNT003

    Manager : Gérer un Centre de Profit / une Business Unit avec Efficacité

    • Objectifs de la formation

      - Piloter la Performance d’un Centre de Profit ou d’une Business Unit - Mobiliser et Fédérer une Équipe autour des Objectifs Stratégiques - Définir et Mettre en Œuvre une Stratégie de Développement Efficace

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      20 sept. 2026

      13 déc. 2026


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  • MNT004

    Manager : Impulser un État d'Esprit Agile dans son Équipe

    • Objectifs de la formation

      - Encourager l’Adoption des Principes de l’Agilité au Sein de l’Équipe - Développer une Culture de Collaboration et de Responsabilisation - Optimiser les Méthodes de Travail pour Gagner en Flexibilité et en Efficacité

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      19 avr. 2026

      12 juil. 2026

      04 oct. 2026

      15 nov. 2026


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  • MNT005

    Techniques de Fixation d'Objectifs et indicateurs de Mesure de la Performance

    • Objectifs de la formation

      - De l’Évaluation Traditionnelle à l’Appréciation des Performances - Les Techniques de Fixation des Objectifs - Les Finalités du Système d’Appréciation des Performances - Le Management par Objectif

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      08 fév. 2026

      05 juil. 2026

      27 sept. 2026


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  • MNT006

    Diagnostic Stratégique, Méthodologie d’Élaboration, de Mise en Œuvre et de Suivi d’un Plan Stratégique

    • Objectifs de la formation

      - Réaliser un Diagnostic Global Aboutissant à la Définition des Axes de Développement Stratégiques - Arrêter ses Objectifs de Développement à Court; Moyen et Long Terme - Savoir Identifier les Utilisateurs et Maîtriser les Étapes du Plan Stratégique - Assurer sa Pérennité, son Expansion et sa Prospérité dans le Futur

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      07 juin 2026

      16 août 2026

      08 nov. 2026


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  • MNT007

    Le Management à Cerveau Total

    • Objectifs de la formation

      - Adapter son Management à la Diversité des Individus - Diriger et Motiver ses Collaborateurs au Quotidien - Favoriser des Relations Positives; Constructives et Efficaces avec son Équipe - Renforcer l’Engagement des Collaborateurs pour Atteindre les Objectifs Visés - Développer des Qualités de Haute Exigence et Mettre en Progrès ses Collaborateurs - Gérer un Écart, un Conflit et Renforcer sa Crédibilité de Manager - Faire Respecter les Valeurs et Règles Indispensables à une Cohésion d’Équipe

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      26 juil. 2026

      18 oct. 2026


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  • MNT008

    Principes Fondamentaux du Management Transversal

    • Objectifs de la formation

      - Reconnaître les Caractéristiques Particulières du Management Transversal - Acquérir les Compétences Nécessaires pour Assumer le Rôle de Manager Transversal - Développer son Leadership et Renforcer son Pouvoir d'Influence dans un Contexte Transversal

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      10 mai 2026

      09 août 2026


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  • MNT009

    Culture Organisationnelle et Transformation : Identifier et Transformer la Culture d’Entreprise pour Plus d’Efficacité

    • Objectifs de la formation

      - Analyser et Diagnostiquer la Culture Organisationnelle Existante - Concevoir et Piloter des Initiatives de Transformation Culturelle - Accompagner le Changement et Mobiliser les Parties Prenantes

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  • MNT010

    L'Impact du Management Agile sur la Performance Organisationnelle

    • Objectifs de la formation

      - Adapter son Mode de Management dans un Environnement VUCA - Le Manager Agile : Développer les Compétences d'Agilité pour Soi et son Équipe - Adopter les Attitudes d'un Manager Agile et Utiliser les Méthodes et Outils pour Agir avec Agilité - Comprendre le Lien entre le Management Agile et la Performance Organisationnelle

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      03 mai 2026

      26 juil. 2026

      18 oct. 2026


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  • MNT011

    Management de la Performance Opérationnelle : Techniques pour Maximiser l’Efficacité des Équipes et des Processus

    • Objectifs de la formation

      - Améliorer l’Efficacité des Équipes - Optimiser les Processus Opérationnels - Mettre en Place un Système de Suivi des Performances

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  • MNT012

    Techniques de Délégation Efficace : Identifier les Talents, Répartir les Tâches et Responsabiliser les Équipes

    • Objectifs de la formation

      - Identifier et Valoriser les Talents au Sein des Équipes - Maîtriser les Techniques de Délégation Structurée - Favoriser l’Autonomie et la Responsabilisation

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      23 août 2026

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  • MNT013

    Collaboration Inter-Fonctionnelle : Comment Gérer des Équipes qui Ne Relèvent Pas Directement du Manager

    • Objectifs de la formation

      - Développer des Compétences en Influence et en Leadership Transversal - Renforcer la Coordination entre Différentes Fonctions - Aligner les Équipes autour d’une Vision Partagée

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      04 oct. 2026

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  • MNT014

    Gouvernance et Optimisation Managériale

    • Objectifs de la formation

      - Renforcer les Pratiques de Gouvernance pour Assurer une Gestion Transparente et Efficace - Optimiser les Processus Managériaux afin d’Améliorer la Performance et la Prise de Décision - Développer un Leadership Stratégique pour Aligner les Équipes sur les Objectifs de l’Organisation

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      27 sept. 2026

      25 oct. 2026


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  • MNT015

    Management Par Objectifs Appliqué au Leadership Stratégique

    • Objectifs de la formation

      - Aligner les Objectifs Stratégiques et Opérationnels pour une Meilleure Performance Organisationnelle - Renforcer le Leadership en Intégrant une Gestion Axée sur les Résultats et la Motivation des Équipes - Optimiser le Suivi et l’Évaluation des Performances pour Assurer l’Atteinte des Objectifs Fixés

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      18 jan. 2026

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      26 juil. 2026

      18 oct. 2026


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  • MNT016

    Intrapreneuriat : Encourager les Collaborateurs à Développer des Projets Innovants au Sein des Entreprises

    • Objectifs de la formation

      - Stimuler la Culture de l’Innovation en Favorisant l’Initiative et la Créativité des Collaborateurs - Développer l’Autonomie et l’Esprit Entrepreneurial pour Améliorer la Performance Interne - Mettre en Place un Cadre Structuré pour Accompagner et Valoriser les Projets Intrapreneuriaux

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      29 nov. 2026


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  • MNT017

    Management Performant des Établissements Publics

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre la Notion de Performance dans le Public - Maîtriser les Modèles d’Évaluation de la Performance des Établissements Publics - Comprendre le Rôle de l'ERP dans le Processus d’Amélioration de la Performance des Établissements Publics - Identifier les Indicateurs de Mesure de la Performance des Établissements Publics

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  • MNT018

    Leadership Collaboratif : Renforcer la Coopération entre Départements pour Atteindre les Objectifs Globaux

    • Objectifs de la formation

      - Promouvoir une Culture de Collaboration Inter-Départementale - Développer des Compétences en Gestion de Projets Collaboratifs - Renforcer l'Alignement Stratégique entre les Équipes

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      18 jan. 2026

      03 mai 2026

      26 juil. 2026

      18 oct. 2026


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  • MNT019

    Leadership Transformationnel et Gestion des Réformes Publiques

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre les Principes du Leadership Transformationnel Appliqués au Secteur Public - Accompagner le Changement dans la Mise en Œuvre des Réformes Publiques - Favoriser une Gouvernance Participative et Inclusive

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      01 fév. 2026

      10 mai 2026

      09 août 2026

      01 nov. 2026


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  • MNT020

    Filialisation et Dégroupage des Activités d’une Entreprise de Production, de Transport et de Distribution d’Électricité

    • Objectifs de la formation

      - S’Informer sur les Principaux Aspects de Régulation et de Gouvernance pour la Libéralisation du Secteur de l’Électricité - Identifier les Principaux Dispositifs de Filialisation d’un Opérateur Intégré et des Principales Opérations de Découpage des Activités - Connaître les Techniques d’Analyse des Coûts par Activité, de Facturation Interne et de Consolidation - Élaborer le Système de Tarification pour Toutes les Activités de la Chaîne de Valeur - Comprendre le Fonctionnement des Marchés Libre et Régulé de l’Électricité et leurs Structures Tarifaires

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      22 fév. 2026

      31 mai 2026

      23 août 2026

      15 nov. 2026


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  • MNT021

    Élaboration, Mise en Œuvre et Suivi d’un Plan Stratégique

    • Objectifs de la formation

      - Mettre en Place ou Revitaliser la Réflexion et l’Action Stratégique - Conduire une Démarche Stratégique sur le Plan des Structures, des Méthodes, des Comportements - Permettre la Mise en Place d’un Processus de Transformation et de Changement - Assurer sa Pérennité, son Expansion et sa Prospérité dans le Futur

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      09 nov. 2025

      25 jan. 2026

      03 mai 2026

      26 juil. 2026


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Management de Projet

  • MPR001

    La Conception de Projets

    • Objectifs de la formation

      - Renforcer les Capacités des Participants sur l’Utilisation des Dossiers Types dans le Cadre de la Gestion de la Commande Publique - Connaître la Structuration des Différents Dossiers Types - Savoir Élaborer une Demande de Renseignement et de Prix - Savoir Élaborer les Dossiers Types pour la Passation des Marchés de Fournitures et de Travaux - Savoir Élaborer une Demande de Proposition pour les Marchés de Prestations Intellectuelles

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      05 avr. 2026

      28 juin 2026

      20 sept. 2026

      13 déc. 2026


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  • MPR002

    Les Fondamentaux du Management de Projet

    • Objectifs de la formation

      - Identifier les Composantes Principales d’un Projet Métier et les Rôles en Jeu - Évaluer les Charges et Organiser le Planning d’un Projet - Construire et Suivre le Tableau de Bord Budgétaire d’un Projet - Surveiller et Maîtriser les Risques d’un Projet - Concevoir les Tableaux de Bord pour le Suivi et l’Évaluation de la Performance des Projets

      Prochaines sessions

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      22 fév. 2026

      31 mai 2026

      23 août 2026

      15 nov. 2026


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  • MPR003

    Formation des Gestionnaires de Projet selon la Norme PMI (Project Management Institute)

    • Objectifs de la formation

      - Acquérir les Connaissances de Base pour Bien Gérer un Projet Selon les Bonnes Pratiques du Marché (Standards du PMI), Depuis la Phase de son Initiation Jusqu’â sa Clôture

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      22 mars 2026

      14 juin 2026

      06 sept. 2026

      29 nov. 2026


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  • MPR004

    Le Pilotage Stratégique de Projet

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre la Mission et la Contribution du Pilotage Stratégique d’un Projet - Identifier les Conditions de Mise en Place d’un Pilotage Multi-Projets - Apprendre à Manager un ou Plusieurs Chefs de Projet

      Prochaines sessions

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      28 juin 2026

      20 sept. 2026

      08 nov. 2026


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  • MPR005

    Outils de Planification Opérationnelle et Suivi d’Exécution des Programmes et Projets

    • Objectifs de la formation

      - Optimiser la Planification pour une Allocation Efficace des Ressources et des Délais Maîtrisés - Améliorer le Suivi et le Pilotage des Projets Grâce à des Outils Performants et des Indicateurs Clés - Renforcer la Prise de Décision en s’Appuyant sur des Analyses Précises et des Rapports de Suivi

      Prochaines sessions

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      18 jan. 2026

      03 mai 2026

      26 juil. 2026

      18 oct. 2026


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  • MPR006

    Gouvernance des Projets et Programmes menés sous forme de Partenariat Public Privé (PPP)

    • Objectifs de la formation

      - Renforcer les Cadres de Gouvernance pour Assurer une Gestion Transparente et Efficace des PPP - Optimiser la Répartition des Risques et Responsabilités entre les Acteurs Publics et Privés - Améliorer le Suivi et l’Évaluation des Performances pour Garantir la Réussite et la Durabilité des Projets

      Prochaines sessions

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      18 jan. 2026

      03 mai 2026

      26 juil. 2026

      18 oct. 2026


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  • MPR007

    Gestion de Projet : Indicateurs de Performance et  Système de Suivi-Evaluation

    • Objectifs de la formation

      - Définir et Utiliser des Indicateurs de Performance pour Mesurer l’Efficacité des Projets - Mettre en Place un Système de Suivi-Évaluation pour un Pilotage Optimal et des Ajustements Stratégiques - Améliorer la Prise de Décision Grâce à une Analyse Rigoureuse des Résultats et des Impacts

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      01 fév. 2026

      10 mai 2026

      09 août 2026

      01 nov. 2026


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  • MPR008

    Management de Projet, Maîtrise de la Trilogie Qualité/Coût/Délai

    • Objectifs de la formation

      - Identifier les Composantes Principales d’un Projet Métier et les Rôles en Jeu - Évaluer les Charges et Organiser le Planning d’un Projet - Construire et Suivre le Tableau de Bord Budgétaire d’un Projet - Surveiller et Maîtriser la Qualité du Projet - Maîtriser les Indicateurs pour Décider, Manager et Communiquer dans le Projet

      Prochaines sessions

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      22 fév. 2026

      31 mai 2026

      23 août 2026

      15 nov. 2026


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  • MPR009

    Les Méthodes d’Évaluation de Projet

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre les Différentes Composantes du Management et de la Gestion de Projet - Maîtriser les Différentes Méthodes d’Évaluation des Projets - Pouvoir Mettre en Œuvre les Techniques; Méthodes et Outils pour Préparer un Projet ou Avant-Projet - Savoir Mettre en Place les Moyens pour Piloter la Réalisation d’un Projet

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      18 jan. 2026

      03 mai 2026

      26 juil. 2026

      18 oct. 2026


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  • MPR010

    Planification, Exécution et Contrôle des Projets et Programmes de Développement

    • Objectifs de la formation

      - Développer des Compétences afin de Faciliter la Compréhension et la Perception des Zones d’Intervention - Acquérir des Techniques et Outils de Diagnostic, de Planification et d’Évaluation - SEP des Projets et Programmes

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      01 mars 2026

      07 juin 2026

      16 août 2026

      01 nov. 2026


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  • MPR011

    Gestion de Projet: Exécution des Contrats et des Décaissements

    • Objectifs de la formation

      - Opérationnaliser la Gestion des Contrats et la Gestion des Décaissements dans le Contexte de la Gestion de Projet - Préparer un Plan de Gestion de la Trésorerie, Approvisionnement et Liquidité du Compte Spécial - Élaborer des Tableaux de Planification et de Suivi des Décaissements

      Prochaines sessions

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      18 jan. 2026

      03 mai 2026

      26 juil. 2026

      18 oct. 2026


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  • MPR012

    Gestion Axée sur les Résultats: Indicateurs de Performance et Systèmes de Suivi-Évaluation de Projets

    • Objectifs de la formation

      - Explorer la Complexité d’un Grand Projet de Développement Local, National ou International - Développer la Capacité à Atteindre les Résultats Globaux du Projet - Assurer des Points d’Étapes Intermédiaires et Finaux et Ajuster le Projet - La Gestion Axée sur les Résultats et le Suivi Évaluation pour Améliorer la Transparence du Projet en Assurant un Retour d’Information - Initier, Mettre en Œuvre et Coordonner de Grands Projets de Développement

      Prochaines sessions

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      09 nov. 2025

      18 jan. 2026

      03 mai 2026

      26 juil. 2026


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  • MPR013

    Suivi et Évaluation Avancée: Méthode de Collecte et d’Analyse des Données, Analyse Statistique

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre Comment Utiliser les Fonctions Mathématiques et Statistiques Intégrées - Savoir Transformer des Lots de Données en Vue de les Analyser - Être Capable d’Analyser des Réponses Multiples - Acquérir les Connaissances et Compétences Nécessaires pour Automatiser des Analyses

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      10 mai 2026

      09 août 2026

      13 déc. 2026


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  • MPR014

    Budgétisation, Exécution et Liquidation des Programmes et Projets de Développement

    • Objectifs de la formation

      - Maîtriser les Étapes Clés de l’Élaboration d’un Projet de Développement, de sa Planification, de son Exécution, de son Suivi et de son Évaluation - Prendre Connaissance des Procédures Mises à Jour de Différents Bailleurs de Fonds pour la Réalisation des Programmes de Développement

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      19 avr. 2026

      12 juil. 2026

      04 oct. 2026

      15 nov. 2026


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  • MPR015

    Methodes Agiles : Développer ses Produits et Services en Mode Projet

    • Objectifs de la formation

      - Intégrer les Méthodes et Outils Agiles au Développement des Projets Métiers - Cibler, Prioriser et Valoriser les Produits et Services avec les Outils Agiles - Suivre le Produit ou le Service de l’Idée à sa Conclusion - Introduire la Culture Agile pour Développer le Potentiel des Équipes

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      *Contactez-nous pour toute autre date.

      08 fév. 2026

      27 sept. 2026

      25 oct. 2026


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  • MPR016

    Scrum Master (Avec Option Certification)

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre les Principes Fondamentaux de SCRUM - Appliquer la Méthodologie SCRUM à un Projet - Développer les Compétences et Comportements Clés pour Réussir avec SCRUM - Préparation à l’Examen de Certification

      Prochaines sessions

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      18 jan. 2026

      03 mai 2026

      26 juil. 2026

      18 oct. 2026


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  • MPR017

    Gestion Administrative et Financière de Projets et Programmes de Développement

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre les Étapes du Cycle du Projet et Élaborer son Cadre Logique - Maîtriser les Principaux Outils de Gestion pour Exécuter un Projet : Gestion des Tâches, des Finances et des Ressources Humaines - Définir le Contenu du Manuel de Procédures et Gérer les Marchés de Travaux, Biens et Services - Rendre Compte de l’Avancement du Projet - Concevoir et Suivre un Cadre pour le Suivi-Évaluation et le Reporting - Choisir les Indicateurs à Renseigner

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      22 mars 2026

      14 juin 2026

      06 sept. 2026

      29 nov. 2026


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  • MPR018

    Gestion des Programmes et Projets de Développement Axée sur les Résultats (GAR)

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre les Principes de la Gestion Axée sur les Résultats (GAR) - Définir des Indicateurs de Performance Pertinents pour Mesurer les Résultats des Projets - Concevoir et Mettre en Œuvre un Système Efficace de Suivi et d’Évaluation (S&E) - Analyser les Données de Suivi et d’Évaluation pour Améliorer la Prise de Décision et l’Impact des Projets

      Prochaines sessions

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      05 avr. 2026

      28 juin 2026

      20 sept. 2026

      13 déc. 2026


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  • MPR019

    Planification Stratégique, Exécution et Suivi et Évaluation des Projets et Programmes

    • Objectifs de la formation

      - Maîtriser les Étapes Clés de la Planification Stratégique des Projets et Programmes - Élaborer des Plans d’Exécution Alignés sur les Objectifs Stratégiques - Mettre en Place des Systèmes de Suivi et d’Évaluation pour Mesurer les Performances - Analyser les Résultats et Ajuster les Stratégies pour Optimiser l’Impact des Projets et Programmes

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      18 jan. 2026

      03 mai 2026

      26 juil. 2026

      18 oct. 2026


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  • MPR020

    Planification, Suivi et Évaluation des Programmes d'Assainissement et d'Eau Potable

    • Objectifs de la formation

      - Maîtriser les Étapes Clés de la Planification des Programmes d’Assainissement et d’Eau Potable - Définir des Indicateurs Pertinents pour Mesurer les Performances et l’Impact des Programmes - Mettre en Place des Systèmes de Suivi et d’Évaluation Adaptés aux Spécificités des Projets d’Assainissement et d’Eau Potable - Analyser les Résultats pour Améliorer la Gestion et l’Efficacité des Programmes

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      01 fév. 2026

      10 mai 2026

      09 août 2026

      01 nov. 2026


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  • MPR021

    Outils et Techniques de Suivi, Contrôle, Maîtrise et Clôture des Projets et Programmes

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre les Étapes Clés du Suivi, du Contrôle et de la Clôture des Projets et Programmes - Maîtriser les Outils et Techniques pour Surveiller l’Avancement et la Performance des Projets - Identifier et Gérer les Écarts pour Assurer la Maîtrise des Objectifs et des Ressources - Clôturer les Projets de Manière Structurée en Évaluant les Résultats et en Capitalisant sur le Retour d'Expérience

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      22 fév. 2026

      31 mai 2026

      23 août 2026

      15 nov. 2026


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  • MPR022

    Gestion Opérationnelle de Projet, Suivi, Contrôle et Clôture de Projet

    • Objectifs de la formation

      - Maîtriser les Étapes Clés de la Gestion Opérationnelle pour Assurer l’Exécution Efficace des Projets - Mettre en Place des Outils et Techniques pour le Suivi et le Contrôle de l’Avancement des Projets - Identifier et Gérer les Écarts entre le Plan Initial et l’Exécution Réelle - Clôturer les Projets de Manière Structurée en Évaluant les Résultats et en Capitalisant sur le Retour d'Expérience (REX)

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      18 jan. 2026

      03 mai 2026

      26 juil. 2026

      18 oct. 2026


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  • MPR023

    Gestion des Projets de Développement et des Marchés Publics Complexes Financés par les Agences AFD, KFW et Autres

    • Objectifs de la formation

      - Maîtriser les Étapes Clés de l’Élaboration d’un Projet de Développement, de sa Planification, de son Exécution, de son Suivi et de son Évaluation - Prendre Connaissance des Procédures Mises à Jour de Différents Bailleurs de Fonds (AFD; KFW; …) pour la Réalisation des Programmes de Développement

      Prochaines sessions

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      01 fév. 2026

      10 mai 2026

      09 août 2026

      01 nov. 2026


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  • MPR024

    Clôturer et Capitaliser sur le Projet

    • Objectifs de la formation

      - Assurer une Clôture Efficace en Respectant les Exigences Administratives et Contractuelles - Évaluer les Résultats et Impacts pour Mesurer la Performance et Identifier les Enseignements Clés - Capitaliser sur l’Expérience Acquise afin d’Optimiser les Futurs Projets et Partager les Bonnes Pratiques

      Prochaines sessions

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      22 fév. 2026

      31 mai 2026

      23 août 2026

      15 nov. 2026


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Marchés Publics

  • MPU001

    Passation des Marchés : Formation Pratique sur les Documents Types

    • Objectifs de la formation

      - Renforcer les Capacités des Participants sur l’Utilisation des Dossiers Types dans le Cadre de la Gestion de la Commande Publique - Connaître la Structuration des Différents Dossiers Types - Savoir Élaborer une Demande de Renseignement et de Prix - Savoir Élaborer les Dossiers Types pour la Passation des Marchés de Fournitures et de Travaux - Savoir Élaborer une Demande de Proposition pour les Marchés de Prestations Intellectuelles

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      01 mars 2026

      07 juin 2026

      16 août 2026

      08 nov. 2026


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  • MPU002

    La Gestion des Marchés Publics : Préparation, Passation et Exécution

    • Objectifs de la formation

      - Appréhender la Procédure des Achats; Depuis la Définition/Expression du Besoin; Jusqu’à la Liquidation de la Dépense

      Prochaines sessions

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      25 jan. 2026

      03 mai 2026

      26 juil. 2026

      18 oct. 2026


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  • MPU003

    Gouvernance Public-Privée : Intelligence Économique et Gouvernance Stratégique d’Entreprise

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre les Principes de la Gouvernance Public-Privée et leur Impact sur la Performance Organisationnelle - Maîtriser les Outils et Techniques d’Intelligence Économique pour une Prise de Décision Stratégique - Élaborer et Mettre en Œuvre des Stratégies de Gouvernance Adaptées aux Partenariats Public-Privé - Promouvoir la Transparence, l’Éthique et la Collaboration dans la Gouvernance Stratégique d’Entreprise

      Prochaines sessions

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      01 fév. 2026

      10 mai 2026

      09 août 2026

      01 nov. 2026


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  • MPU004

    Passation de Marchés suivant les Procédures de la Banque Mondiale et de la BID (avec la Préparation de PPSD et Application de STEP)

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre les Principes et Exigences des Directives de la Banque Mondiale en Matière de Passation des Marchés - Maîtriser les Étapes Clés de l’Élaboration du PPSD (Project Procurement Strategy for Development) - Appliquer les Nouvelles Réformes pour Garantir la Conformité et l’Efficacité des Processus de Passation - Évaluer les Risques et Assurer un Suivi Rigoureux des Marchés Selon les Standards des Bailleurs de Fonds

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      22 fév. 2026

      31 mai 2026

      23 août 2026

      15 nov. 2026


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  • MPU005

    Passation et Exécution des Marchés de Services, Fournitures et Travaux (Nouvelle Réforme des Bailleurs de Fonds)

    • Objectifs de la formation

      - Appréhender les Principes et Exigences des Nouvelles Réformes des Bailleurs de Fonds en Matière de Passation de Marchés - Maîtriser les Procédures de Passation des Marchés de Services, Fournitures et Travaux - Assurer une Exécution Efficace et Conforme des Marchés Selon les Dispositions Contractuelles - Identifier et Gérer les Risques Liés à la Passation et à l’Exécution des Marchés

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      19 avr. 2026

      12 juil. 2026

      04 oct. 2026

      15 nov. 2026


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  • MPU006

    Passation, Exécution des Marchés Publics et Suivi des Contrats

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre les Principes Juridiques et Réglementaires Régissant les Marchés Publics - Maîtriser les Étapes de la Passation des Marchés Publics, de l’Appel d’Offres à l’Attribution - Assurer une Exécution Conforme et Efficace des Contrats Publics - Mettre en Place un Système de Suivi et d’Évaluation pour Garantir la Performance et la Conformité des Contrats

      Prochaines sessions

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      08 fév. 2026

      15 juil. 2026

      27 sept. 2026

      25 oct. 2026


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  • MPU007

    Nouveau Cadre de Passation de Marchés de la Banque Africaine de Développement et de la Banque Mondiale

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre les Nouvelles Politiques de Passation des Marchés de la BAD et de la Banque Mondiale - Maîtriser les Procédures et Outils Requis pour la Passation des Marchés Selon les Standards des Deux Institutions - Appliquer Efficacement les Nouvelles Directives pour Assurer la Conformité et l’Efficacité des Processus d’Acquisition

      Prochaines sessions

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      22 mars 2026

      14 juin 2026

      06 sept. 2026

      29 nov. 2026


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  • MPU008

    Régulation des Marchés Publics & Traitement des Différends et Litiges

    • Objectifs de la formation

      - Appréhender les Procédures de Régulation; des Marchés Publics; Depuis la Passation Définition / Expression du Besoin; Jusqu’à l’Exécution /Liquidation de la Dépense et Règlement des Différends et des Litiges

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      09 nov. 2025

      05 avr. 2026

      28 juin 2026

      20 sept. 2026


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  • MPU009

    Gestion des Contrats : Suivi des Livrables, Tableaux de Décaissement et Suivi du Planning

    • Objectifs de la formation

      - Élaborer un Plan de Gestion de Contrat Efficace - Assurer le Suivi Rigoureux des Livrables et des Décaissements - Maîtriser les Outils de Planification et de Suivi

      Prochaines sessions

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      25 jan. 2026

      03 mai 2026

      26 juil. 2026

      18 oct. 2026


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  • MPU010

    Bonne Gouvernance et Gestion des Marchés Publics

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre les Principes de la Bonne Gouvernance Appliqués aux Marchés Publics - Maîtriser les Étapes Clés de la Gestion des Marchés Publics, de la Planification à l’Exécution - Promouvoir la Transparence et l’Éthique dans la Passation et l’Exécution des Marchés Publics - Évaluer les Performances des Marchés Publics pour Garantir leur Efficacité et leur Conformité

      Prochaines sessions

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      01 fév. 2026

      10 mai 2026

      09 août 2026

      01 nov. 2026


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  • MPU011

    Contrôle des Marchés Publics, Gestion des Contrats et des Contentieux

    • Objectifs de la formation

      - Appréhender les Mécanismes de Contrôle des Marchés Publics pour Assurer leur Conformité et Transparence - Maîtriser les Étapes Clés de la Gestion des Contrats, de leur Signature à leur Exécution - Identifier et Prévenir les Risques Juridiques Liés aux Contentieux des Marchés Publics - Proposer des Solutions Efficaces pour Résoudre les Litiges et Améliorer la Gestion Contractuelle

      Prochaines sessions

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      22 fév. 2026

      31 mai 2026

      23 août 2026

      15 nov. 2026


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  • MPU012

    Intégrité et Lutte Contre la Corruption dans les Entreprises Publiques

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre les Enjeux de l’Intégrité et les Impacts de la Corruption sur les Entreprises Publiques - Identifier les Pratiques et Comportements Favorisant la Corruption et leurs Conséquences - Mettre en Place des Mécanismes de Prévention et de Détection pour Renforcer l’Éthique Organisationnelle - Promouvoir une Culture de Transparence et de Responsabilité dans la Gestion des Entreprises Publiques

      Prochaines sessions

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      19 avr. 2026

      12 juil. 2026

      04 oct. 2026

      01 nov. 2026


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  • MPU013

    Gérer les Risques d'Exécution des Travaux des Marchés Publics

    • Objectifs de la formation

      - Identifier et Analyser les Principaux Risques Liés à l’Exécution des Travaux des Marchés Publics - Mettre en Place des Mesures Préventives pour Minimiser les Risques d’Exécution - Assurer un Suivi Rigoureux pour Détecter et Corriger les Écarts en Temps Réel - Élaborer des Plans de Gestion des Risques pour Garantir la Conformité et la Qualité des Travaux

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      01 fév. 2026

      10 mai 2026

      09 août 2026

      14 nov. 2026


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  • MPU014

    Cartographie des Risques dans la Gestion des Marchés Publics

    • Objectifs de la formation

      - Maîtriser les Principes et Étapes de la Cartographie des Risques Appliquée aux Marchés Publics - Identifier, Analyser et Prioriser les Risques Spécifiques à la Gestion des Marchés Publics - Mettre en Place des Mesures de Prévention et de Contrôle pour Atténuer les Risques Identifiés - Utiliser la Cartographie des Risques comme Outil Stratégique pour Renforcer la Transparence et l’Efficacité des Marchés Publics

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      31 mai 2026

      23 août 2026

      15 nov. 2026


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  • MPU015

    Acheteurs Publics : Que Faire Face à la Défaillance des Entreprises Attributaires

    • Objectifs de la formation

      - Identifier les Signes Précurseurs de Défaillance des Entreprises Attributaires - Maîtriser les Procédures de Résiliation et de Substitution en Cas de Défaillance - Assurer la Continuité du Service Public Malgré la Défaillance d'un Prestataire

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      01 mars 2026

      16 août 2026

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Pétrole - Gaz

  • PGZ001

    Les Fondamentaux des Produits Pétroliers et Gaziers

    • Objectifs de la formation

      Maîtriser : - Les Caractéristiques Techniques des Produits Pétroliers et Gaziers - Les Éléments qui Influencent l’Équilibre des Marchés Pétroliers et Gaziers - La Formation des Prix du Pétrole et du Gaz, etc.

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      09 nov. 2025

      25 jan. 2026

      03 mai 2026

      26 juil. 2026


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  • PGZ002

    Métrologie des Produits Pétroliers et Gaziers

    • Objectifs de la formation

      - Fournir aux Opérateurs en Dépôts Pétroliers et Gaziers les Bonnes Pratiques de Jaugeage et de Quantification des Produits Pétroliers Liquides et Gazeux

      Prochaines sessions

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      01 fév. 2026

      10 mai 2026

      09 août 2026

      01 nov. 2026


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  • PGZ003

    Le Transport de Matières Dangeureuses : Cas des Produits Pétroliers et Gaziers

    • Objectifs de la formation

      - Savoir Identifier et Classer les Matières Dangereuses - Définir le Type de Transport Adapté - Connaître la Réglementation et la Normalisation Applicables - Savoir Préparer les Expéditions et S’assurer de la Formation du Personnel - Savoir Identifier et Dimensionner les Véhicules et leurs Équipements - Connaître les Prescriptions de Chargement et les Règles de Circulation

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      22 fév. 2026

      31 mai 2026

      23 août 2026

      15 nov. 2026


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  • PGZ004

    Le Transport des Marchandises Dangereuses par Route (ADR)

    • Objectifs de la formation

      - Maîtrise de la Réglementation Relative au Transport des Marchandises Dangereuses par Route - Être Capable d’Identifier et de Lire les Codes de Risques

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      14 juin 2026

      06 sept. 2026

      01 nov. 2026


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  • PGZ005

    Approvisionnements et Mouvements des Stocks des Produits Pétroliers et Gaziers

    • Objectifs de la formation

      - Conditions de Fonctionnement et de Suivi en Opération des Transferts; Gestion des Stocks et Pertes d’Exploitation (l’Exploitation des Réservoirs et du Parc de Stockage dans les Meilleures Conditions de Sécurité) - Techniques d’Analyse de Produits Pétroliers et Gaziers

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      05 avr. 2026

      28 juin 2026

      20 sept. 2026

      13 déc. 2026


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  • PGZ006

    Le Raffinage du Pétrole

    • Objectifs de la formation

      Connaître : - Le Procédé de Raffinage du Pétrole Brut - Les Caractéristiques des Pétroles Bruts et des Produits Finis

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      19 avr. 2026

      12 juil. 2026

      14 oct. 2026

      15 nov. 2026


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  • PGZ007

    Le Secteur Aval du Pétrole (Stockage et Distribution)

    • Objectifs de la formation

      Maîtriser : - Les Caractéristiques des Pétroles Bruts, des Coupes, Bases et Produits Finis - Les Règles de Mélange et de Fabrication des Produits Finis - Les Conditions de Fonctionnement et du Suivi en Opération des Transferts - Gestion des Stocks et Pertes d’Exploitation (l’Exploitation des Réservoirs et du Parc de Stockage dans les Meilleures Conditions de Sécurité) - Techniques d’Analyse de Produits Pétroliers

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      05 juil. 2026

      27 sept. 2026


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  • PGZ008

    Gaz Naturel et Production de L’Énergie Électrique

    • Objectifs de la formation

      - Se Familiariser avec la Production et le Transport du Gaz Naturel - Connaître les Phénomènes de Combustion du Gaz Naturel - Apprendre le Fonctionnement du Couplage d’une Turbine à Gaz au Réseau Électrique

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      01 mars 2026

      07 juin 2026

      16 août 2026

      08 nov. 2026


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  • PGZ009

    Les Appareils à Pression de Gaz

    • Objectifs de la formation

      Connaître : - Les Défaillances Associées à un Appareil à Pression de Gaz (APG) - Les Caractéristiques qui Correspondent à un APG pour sa Fabrication - Les Modes de Calcul des Épaisseurs d’un APG - Les Moyens de Contrôle Destructifs et Non Destructifs Adéquats des APG

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      18 jan. 2026

      03 mai 2026

      26 juil. 2026

      31 oct. 2026


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  • PGZ010

    Valorisation du Gaz Naturel : Les Meilleures Pratiques

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre les Méthodes de Valorisation du Gaz Naturel pour Maximiser son Utilisation et ses Bénéfices Économiques - Apprendre les Meilleures Pratiques Environnementales et Techniques pour Optimiser l’Extraction et la Distribution du Gaz Naturel - Mettre en Place des Stratégies Durables pour la Gestion et l’Utilisation Efficace du Gaz Naturel tout en Respectant les Normes Écologiques

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      01 fév. 2026

      10 mai 2026

      09 août 2026

      01 nov. 2026


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  • PGZ011

    Logistique Pétrolière et Gazière

    • Objectifs de la formation

      Maîtriser : - Les Équipements des Puits de Forage - Connaître le Matériel Utilisé dans les Dépôts Pétroliers et Gaziers et dans les Stations-Service

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      22 fév. 2026

      31 mai 2026

      23 août 2026

      15 nov. 2026


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  • PGZ012

    Le Trading (Commerce) Du Pétrole et du Gaz

    • Objectifs de la formation

      - Connaître les Éléments Qui Influencent l’Équilibre des Marchés Pétrolier et Gazier - Comprendre Comment les Prix du Pétrole et du Gaz Se forment sur les Marchés Internationaux et Nationaux

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      25 jan. 2026

      03 mai 2026

      26 juil. 2026

      18 oct. 2026


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  • PGZ013

    Économie du Pétrole et du Gaz

    • Objectifs de la formation

      - L'Offre et la Demande du Brut et des Produits Pétroliers et Gaziers - Le Fonctionnement des Marchés Pétroliers et Gaziers - Le Partage de la Rente - Les Politiques Pétrolières et Gazières - L’Autopsie d’une Crise

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      10 mai 2026

      09 août 2026

      29 nov. 2026


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  • PGZ014

    Fiscalité Pétrolière et Gazière

    • Objectifs de la formation

      - Connaître les Caractéristiques du Pétrole et du Gaz - Connaître les Marchés Pétroliers et Gaziers - Connaître les Éléments Composant la Fiscalité du Pétrole et du Gaz

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      22 fév. 2026

      31 mai 2026

      23 août 2026

      15 nov. 2026


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  • PGZ015

    Les Contrats Pétroliers et Gaziers

    • Objectifs de la formation

      - Cerner les Autorisations de Prospection; Exploration; Production - Appréhender les Méthodes de Calcul des Régimes Fiscaux pour chaque Type de Contrat (Concession, CPP, Joint Venture, Service avec Risques...) - Études de Cas de Contrats Pétroliers (Concession, CPP)

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      14 juin 2026

      06 sept. 2026

      29 nov. 2026


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  • PGZ016

    Les Contrats de Partenariat Pétrolier

    • Objectifs de la formation

      - Appréhender les Différents Types de Partenariats - Présenter les Justifications Juridiques et Économiques d’un Partenariat Pétrolier - Décrire la Procédure de Passation des Contrats de Partenariat - Applications aux Contrats de Partenariats de Transport et de Vente des Produits Pétroliers

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      05 avr. 2026

      28 juin 2026

      20 sept. 2026

      13 déc. 2026


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  • PGZ017

    Réglement des Différends dans le Domaine Pétrolier

    • Objectifs de la formation

      - Connaître les Différentes Voies de Résolution des Différends Contractuels Pétroliers - Accord entre les Parties - Recours à un Processus de Médiation Officiel - Nomination d’un Expert pour Prendre une Décision sur le Litige - Arbitrage Juridique

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      19 avr. 2026

      12 juil. 2026

      04 oct. 2026

      15 nov. 2026


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  • PGZ018

    Mise en Place d’une Autorité de Régulation du Secteur Pétrolier et Gazier

    • Objectifs de la formation

      - Présenter les Outils Nécessaires pour Comprendre les Mécanismes de Régulation des Marchés Pétrolier et Gazier chez les Cadres et Décideurs de l’Administration; Notamment ceux Qui Gèrent les Aspects de l’Approvisionnement du Pays en Produits Pétroliers et Gaziers

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      08 fév. 2026

      05 juil. 2026

      27 sept. 2026

      25 oct. 2026


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  • PGZ019

    Audit, Contrôle et Gestion des Risques des Opérations Pétrolières et Gazières

    • Objectifs de la formation

      - Savoir Caractériser un Risque Industriel - Savoir Identifier et Évaluer les Sources de Risque et Faire une Analyse des Risques - Connaître les Effets des Risques Industriels - Connaître les Notions Essentielles de la Gestion des Risques - Savoir Lire les Documents de Gestion des Risques (Études de Danger; POI; Plan d’Urgence…) - Développer une Méthodologie pour Mener avec Efficacité un Audit de Système de Sécurité - Préparer et Animer les Entretiens et Réunions d’Audit

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      01 mars 2026

      07 juin 2026

      16 août 2026

      08 nov. 2026


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Portuaire

  • PTR001

    Logistique Intégrée et Facturation des Prestations Portuaires

    • Objectifs de la formation

      - Avoir une Compréhension Globale des Services de la Logistique Intégrée - Connaître les Exigences des Usagers - Appliquer et Maîtriser la Tarification des Différentes Prestations Portuaires - Comprendre le Processus de Facturation - Évaluer la Performance du Service - Traiter et Mettre à Jour les Contrats des Clients

      Prochaines sessions

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      07 juin 2026

      16 août 2026

      08 nov. 2026


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  • PTR002

    Sûreté et Sécurité (Cas d’un Terminal Pétrolier)

    • Objectifs de la formation

      - Prendre Connaissance du Fonctionnement d’un Terminal Pétrolier - Prendre Connaissance du Fonctionnement et du Travail à Bord d’un Navire Pétrolier - Évaluer les Risques Portuaires Notamment dans un Terminal Pétrolier - Connaître les Moyens à Mettre en Œuvre pour Assurer la Sûreté et la Sécurité Portuaire - Gérer les Situations d’Urgence

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      25 jan. 2026

      03 mai 2026

      26 juil. 2026

      18 oct. 2026


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  • PTR003

    Meilleures Pratiques de Partenariat Public-Privé : Cas d’une Concession d’un Terminal à Conteneurs

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre les Techniques de Bonne Gouvernance des Projets Portuaires Menés Sous Forme Partenariat Public - Privé (PPP), Financés par les Fonds ou Crédits Provenant des Bailleurs de Fonds - Développer la Maîtrise des Procédures de Passation de Marchés et Définition du Cadre Contractuel PPP dans le Domaine Portuaire - Maîtriser et se Familiariser avec les Outils et « Best Practices » Nécessaires à la Bonne Planification et Exécution des Différentes Phases des Projets ou Programmes PPP dans le Domaine Portuaire

      Prochaines sessions

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      01 fév. 2026

      10 mai 2026

      09 août 2026

      01 nov. 2026


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  • PTR004

    Programmation des Escales

    • Objectifs de la formation

      - Avoir les Outils pour Assurer une Bonne Programmation des Escales - Connaître les Règles de la Gestion des Compréhensions entre Navires

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      22 fév. 2026

      31 mai 2026

      23 août 2026

      15 nov. 2026


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  • PTR005

    La Gestion d’une Tour VTS

    • Objectifs de la formation

      - Connaître et Utiliser les Bons Supports pour Assurer le Bon Fonction du Système VTS - Assurer un Bon Suivi de tous les Équipements VTS - Assurer la Coordination entre les Services Connexes

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      22 mars 2026

      14 juin 2026

      06 sept. 2026

      29 nov. 2026


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  • PTR006

    La Gestion de la Sécurité Portuaire

    • Objectifs de la formation

      - Prendre Connaissance des Textes Régissant le Fonctionnement d’un Port - Être Capable de Réaliser une Évaluation des Risques au Niveau du Port - Avoir les Connaissances Nécessaires pour Assurer une Bonne Gestion de Sécurité Portuaire

      Prochaines sessions

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      05 avr. 2026

      28 juin 2026

      20 sept. 2026

      13 déc. 2026


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  • PTR007

    La Gestion des Marchandises Dangereuses

    • Objectifs de la formation

      - Connaître les Textes Régissant le Transport et la Manutention des Marchandises Dangereuses Transitant par le Port - Maîtriser les Procédures Relatives au Transit des Marchandises Dangereuses - Être Capable d’Identifier et de Lire les Codes de Risques

      Prochaines sessions

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      19 avr. 2026

      12 juil. 2026

      04 oct. 2026

      15 nov. 2026


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  • PTR008

    La Sécurité du Transit des Colis Lourds

    • Objectifs de la formation

      - Maîtriser la Procédure Relative au Transit des Colis Lourds par le Port - Prendre Connaissance des Documents Liés au Transit d’un Colis Lourd par le Port - Assurer la Sécurité des Infrastructures Portuaires

      Prochaines sessions

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      08 fév. 2026

      05 juil. 2026

      27 sept. 2026

      25 oct. 2026


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  • PTR009

    La Gestion des Risques dans le Milieu Portuaire

    • Objectifs de la formation

      - Être Capable d’Identifier les Risques Portuaires et leur Impacts - Être Capable de Mettre en Place un Plan d’Action et des Barrières de Sécurité pour Réduire les Risques

      Prochaines sessions

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      07 juin 2026

      16 août 2026

      08 nov. 2026


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  • PTR010

    La Lutte contre la Pollution dans le Milieu Portuaire

    • Objectifs de la formation

      - Prendre Connaissance des Moyens de Lutte contre les Pollutions Portuaires - Être Capable de Mettre en Place une Organisation de Lutte contre les Pollutions Portuaires - Prendre Connaissance du Système de Management de Sûreté

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      25 jan. 2026

      03 mai 2026

      26 juil. 2026

      18 oct. 2026


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  • PTR011

    La Gestion des Déchets dans un Port (Liquides et Solides)

    • Objectifs de la formation

      - Maîtrises des Procédures Relatives à la Gestion des Déchets Liquides et Solides - Protection de l’Environnement du Port contre des Pandémies

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      01 fév. 2026

      10 mai 2026

      09 août 2026

      01 nov. 2026


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  • PTR012

    Les Textes Régissant le Fonctionnement d’un Port de Commerce

    • Objectifs de la formation

      - Être Capable de Répondre aux Réclamations des Clients - Prendre Connaissances des Textes et leur Utilité

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      22 fév. 2026

      31 mai 2026

      23 août 2026

      15 nov. 2026


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  • PTR013

    La Sensibilisation et la Gestion de la Sûreté dans un Port

    • Objectifs de la formation

      - Prendre Connaissance des Mesures de Sécurité Mise en Place par 'l’Autorité' Portuaire Connaître les Devoirs du PSO et du PFSO - Prendre Connaissance des Outils Relatifs à la Gestion de la Sûreté Portuaire - Prendre Connaissance des Systèmes de Management de Sûreté

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      08 fév. 2026

      05 juil. 2026

      27 sept. 2026

      25 oct. 2026


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  • PTR014

    La Gestion d’une Capitainerie

    • Objectifs de la formation

      - Prendre Connaissance des Textes Régissant le Fonctionnement d’un Port - Connaître les Missions et Attributions d’un Officier de Port - Avoir tous les Outils Relatifs à la Gestion d’une Capitainerie

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      07 juin 2026

      16 août 2026

      08 nov. 2026


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  • PTR015

    La Logistique Portuaire et la Gestion d’un Terminal Spécifique

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre le Fonctionnement d’un Port - Prendre Connaissance du Fonctionnement des Installations Spécifiques

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      25 jan. 2026

      03 mai 2026

      26 juil. 2026

      18 oct. 2026


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  • PTR016

    Vetting et Inspections des Navires Pétroliers

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre le Système de Vetting et ses Objectifs - Maîtriser la Méthodologie d’Inspection des Navires Pétroliers

      Prochaines sessions

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      01 fév. 2026

      10 mai 2026

      09 août 2026

      01 nov. 2026


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  • PTR017

    Le Balisage Maritime et Portuaire

    • Objectifs de la formation

      - Prendre Connaissance des Systèmes de Balisage Portuaires - Être Capable de Faire un Suivi au Quotidien de l’Ensemble du Balisage Portuaire

      Prochaines sessions

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      22 fév. 2026

      31 mai 2026

      23 août 2026

      15 nov. 2026


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  • PTR018

    Gestion d’un Terminal Pétrolier

    • Objectifs de la formation

      - Prendre Connaissance de la Gestion Spécifique du Terminal Pétrolier - Connaître les Mesures de Sécurité au Niveau d’un Terminal Pétrolier

      Prochaines sessions

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      22 fév. 2026

      31 mai 2026

      23 août 2026


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  • PTR019

    Gestion d’un Terminal à Conteneur

    • Objectifs de la formation

      - Prendre Connaissance du Système de la Gestion Spécifique du Terminal à Conteneur (Système Oscar) - Connaître les Mesures de Sécurité au Niveau d’un Terminal à Conteneur

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      08 fév. 2026

      05 juil. 2026

      27 sept. 2026

      25 oct. 2026

      15 nov. 2026


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Protocole - Relations Publiques

  • PRP001

    Rôle et Attributions d’un Responsable de Protocole

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre les Missions du Protocole : Maîtriser les Rôles et Responsabilités du Responsable de Protocole - Appliquer les Règles Protocolaire : Organiser et Gérer les Événements Officiels avec Rigueur - Représenter l’Institution avec Professionnalisme : Assurer une Communication et une Posture Adaptées aux Exigences Protocolaires

      Prochaines sessions

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      18 jan. 2026

      03 mai 2026

      26 juil. 2026

      18 oct. 2026


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  • PRP002

    Maîtriser les Codes du Protocole et des Relations Publiques pour des Relations Harmonieuses avec les Parties Prenantes

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre et Appliquer les Règles Fondamentales du Protocole et des Relations Publiques - Développer des Compétences Stratégiques en Gestion des Parties Prenantes - Renforcer la Maîtrise des Outils et Techniques de Relations Publiques

      Prochaines sessions

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      09 nov. 2025

      18 jan. 2026

      03 mai 2026

      26 juil. 2026


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  • PRP003

    Comment Assurer Efficacement le Protocole de son Ministre

    • Objectifs de la formation

      - Définitions et Principes Généraux du Protocole Ministériel - Relations en Face à Face et Téléphoniques - Correspondance Diplomatique -Protocole Ministériel et Usages au Quotidien : Définitions et Principes Généraux

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      01 fév. 2026

      10 mai 2026

      09 août 2026

      01 nov. 2026


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  • PRP004

    Maîtriser les Règles du Protocole Cérémonial

    • Objectifs de la formation

      - Le Protocole : Règles, Usages et Savoir-Vivre - Courrier et Invitations - Mieux Gérer 'l’Accueil' - Inaugurations et Manifestations - Manifestations Officielles et Cérémonies

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      22 fév. 2026

      05 avr. 2026

      31 mai 2026

      28 juin 2026

      23 août 2026

      20 sept. 2026

      15 nov. 2026

      13 déc. 2026


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  • PRP005

    Protocole et Gestion des Événements : Règles et Comportements Protocolaires

    • Objectifs de la formation

      - Maîtriser les Règles et Codes Protocolaires - Organiser et Gérer des Événements Professionnels - Développer ses Compétences Relationnelles et Communicationnelles -Assurer la Sécurité et le Bien-Être des Participants

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      22 mars 2026

      14 juin 2026

      06 sept. 2026

      29 nov. 2026


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  • PRP006

    Organisez avec Succès vos Évènements Professionnels

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre les Enjeux d’un Événement Professionnel - Organiser un Événement Professionnel en « Mode Projet » - Suivre et Maîtriser l’Événement Professionnel - Communiquer Autour de l’Événement Professionnel

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      03 mai 2026

      26 juil. 2026

      15 nov. 2026


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  • PRP007

    Maîtriser les Règles du Savoir Vivre Professionnel et Être à l’Aise dans des Situations Inhabituelles

    • Objectifs de la formation

      - Pourquoi Développer son Savoir Vivre Professionnel - Adopter un Comportement Professionnel en Développant sa Communication - Maîtriser les Règles du Savoir-Vivre Professionnel au Quotidien

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      09 nov. 2025

      01 fév. 2026

      10 mai 2026

      09 août 2026


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  • PRP008

    Les Fondamentaux des Relations Publiques

    • Objectifs de la formation

      - la Place des Relations Publiques dans la Communication d’Entreprise - les Principaux Dispositifs Relations Publiques - Construire un Programme d’Actions de Relations Publiques

      Prochaines sessions

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      31 mai 2026

      23 août 2026

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Qualité

  • QAL001

    Initiation au Management de la Qualité et Mise en Place d’un SMQ

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre les principes du management de la qualité pour améliorer les processus et la satisfaction client - Apprendre à mettre en place un Système de Management de la Qualité (SMQ) conforme aux normes internationales - Développer des outils et des méthodes pour maintenir et évaluer le SMQ afin d’assurer une amélioration continue

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      25 jan. 2026

      03 mai 2026

      26 juil. 2026

      18 oct. 2026


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  • QAL002

    Maîtriser les Techniques et Outils de Qualité

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre les principales techniques de qualité pour améliorer les performances et la productivité - Apprendre à utiliser les outils de qualité tels que les diagrammes de causes et effets, les cartes de contrôle, etc. - Mettre en œuvre des stratégies d’amélioration continue pour optimiser les processus internes

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      01 fév. 2026

      10 mai 2026

      09 août 2026

      01 nov. 2026


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  • QAL003

    Management de la Qualité au service de la satisfaction clientèle

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre l'impact du management de la qualité sur la satisfaction client pour renforcer la fidélité et la satisfaction - Mettre en place des processus qualité visant à répondre aux attentes et besoins des clients - Utiliser des outils de mesure de la satisfaction client pour évaluer et améliorer continuellement les services

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      22 fév. 2026

      31 mai 2026

      23 août 2026

      15 nov. 2026


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  • QAL004

    Audit QSE

    • Objectifs de la formation

      - Acquérir les Méthodes et les Outils pour Auditer Efficacement un Système et/@ou des Processus QSE - Définir les Critères d’Audit QSE - Mettre en Œuvre les Différentes Étapes du Processus Audit

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      05 avr. 2026

      28 juin 2026

      20 sept. 2026

      13 déc. 2026


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  • QAL005

    Norme ISO 28000 : Système de Management de la Sûreté de la Chaîne d'Approvisionnement

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre les Éléments Fondamentaux d’un Système de Management de la Sûreté de la Chaîne d’Approvisionnement - Maîtriser la Corrélation entre la Norme ISO 28000 et les Autres Normes et Cadres Réglementaires - Connaître les Approches, Méthodes et Techniques pour Mettre en Œuvre et Gérer un Système de Management de la Sûreté de la Chaîne d’Approvisionnement

      Prochaines sessions

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      05 avr. 2026

      28 juin 2026

      20 sept. 2026

      13 déc. 2026


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  • QAL006

    Norme ISO 39001 : Système de Management de la Sécurité Routière

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre les Concepts, Approches, Méthodes et Techniques Utilisés pour Mettre en Œuvre un Système de Management de la Sécurité Routière - Comprendre les Éléments Fondamentaux d’un Système de Management de la Sécurité Routière (RTSMS)

      Prochaines sessions

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      19 avr. 2026

      12 juil. 2026

      04 oct. 2026

      29 nov. 2026


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  • QAL007

    Norme ISO 37001 : Système de Management Anti-Corruption

    • Objectifs de la formation

      - Décrire les Concepts, Principes et Définitions du Management Anti-Corruption - Expliquer les Principales Exigences d'ISO 37001 pour un Système de Management Anti-Corruption - Identifier les Actions et Approches Potentielles pour Assurer la Conformité à ISO 37001

      Prochaines sessions

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      08 fév. 2026

      05 juil. 2026

      27 sept. 2026

      25 oct. 2026


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  • QAL008

    Norme ISO 9001 : Système de Management de la Qualité

    • Objectifs de la formation

      L’ISO 9001 Définit les Exigences pour Optimiser les Processus et Améliorer la Satisfaction Client. Nos Formations ISO 9001 : - Foundation : Principes et Bonnes Pratiques du SMQ - Lead Implementer : Mise en Œuvre et Gestion d’un SMQ - Lead Auditor : Audit et Certification d’un SMQ

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      01 mars 2026

      07 juin 2026

      16 août 2026

      08 nov. 2026


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Recouvrement - Droit

  • RDT001

    Les Bases d'un Recouvrement Efficace de vos Créances Clients

    • Objectifs de la formation

      - Mettre en Place une Procédure de Recouvrement Performante - Adopter une Méthodologie Rigoureuse pour Recouvrer les Créances Clients en Préservant la Relation Commerciale - Maîtriser les Procédures d'Injonction de Payer, de Référé Provision et d'Assignation en Paiement

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      18 jan. 2026

      03 mai 2026

      04 oct. 2026

      18 oct. 2026


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  • RDT002

    La Maîtrise du Recouvrement Contentieux

    • Objectifs de la formation

      - Maîtriser les Procédures Judiciaires de Recouvrement - Connaître les Garanties et Mesures Conservatoires - Gérer Efficacement les Voies d'Exécution

      Prochaines sessions

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      08 fév. 2026

      05 juil. 2026

      27 sept. 2026

      25 oct. 2026


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  • RDT003

    L'Essentiel de la Gestion des Risques Clients

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre les Enjeux Financiers Liés aux Risques Clients - Évaluer la Solvabilité des Clients et Gérer les Encours - Mettre en Place des Mesures Préventives pour Éviter les Impayés

      Prochaines sessions

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      19 avr. 2026

      12 juil. 2026

      26 juil. 2026

      18 oct. 2026


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  • RDT004

    Piloter les Actions de Recouvrement Grâce aux Tableaux de Bord

    • Objectifs de la formation

      - Accroître l’Efficacité des Actions de Recouvrement - Optimiser et Rentabiliser le Recouvrement des Créances - Concevoir et Mettre en Œuvre un Tableau de Bord de Pilotage

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      22 mars 2026

      14 juin 2026

      06 sept. 2026

      29 nov. 2026


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  • RDT005

    Construire un Plan d’Action de Recouvrement

    • Objectifs de la formation

      - Organiser la Relance des Retards de Paiement et Diagnostiquer l’Encours Client - Définir une Politique de Recouvrement Efficace - Déterminer un Plan d’Action Cohérent et Performant - Mettre en Œuvre des Procédures Amiables et Judiciaires de Recouvrement des Créances

      Prochaines sessions

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      09 nov. 2025

      05 avr. 2026

      28 juin 2026

      20 sept. 2026


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  • RDT006

    Audit et Gestion des Contrats

    • Objectifs de la formation

      - État des Lieux des Documents Contractuels et de leur Validité - Analyse des Dysfonctionnements dans la Gestion des Documents Contractuels : Respect des Obligations Contractuelles, Gestion de l’Inexécution Contractuelle ; Fin du Contrat (Résiliation, Préavis......) - Opérationnalisation de la Gestion des Contrats et Suivi de leur Exécution

      Prochaines sessions

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      03 mai 2026

      26 juil. 2026

      15 nov. 2026


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  • RDT007

    Légistique : L'Art de Créer le Droit (Technique de Rédaction des Textes Juridiques)

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre les Principes Fondamentaux de la Rédaction Juridique - Concevoir des Textes Juridiques Clairs et Accessibles - Intégrer les Impératifs de Sécurité Juridique dans la Rédaction Normative - Évaluer l'Impact Juridique et Pratique des Textes Rédigés

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      01 fév. 2026

      10 mai 2026

      09 août 2026

      01 nov. 2026


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  • RDT008

    L’essentiel du Droit des Contrats

    • Objectifs de la formation

      Maîtrise de : - La Négociation et La Formation du Contrat - L’audit Du Contrat : Les Clauses Générales et les Clauses Particulières - L’exécution du Contrat ou les Effets du Contrat - Le Règlement des Différends Contractuels

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      31 mai 2026

      23 août 2026


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  • RDT009

    Les Contrats Administratifs

    • Objectifs de la formation

      - Connaître les Principaux Contrats Administratifs Existants - Faire la Différence entre les Modèles de Contrats de Délégation des Services Publics - les Marchés Publics

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      01 mars 2026

      07 juin 2026

      16 août 2026

      08 nov. 2026


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  • RDT010

    Négociation des Contrats d'Achats d’Énergie

    • Objectifs de la formation

      - S’imprégner des Différents Aspects Liés aux Contrats d’Achat d’Électricité - Passer en Revue le Contexte du CAE et les Considérations Clés en Matière de Rédaction et de Négociation du CAE

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      09 nov. 2025

      25 jan. 2026

      03 mai 2026

      26 juil. 2026


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  • RDT011

    Intelligence Artificielle et Droit : Opportunités et Risques pour les Entreprises

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre l'Impact de l'Intelligence Artificielle sur les Obligations Juridiques des Entreprises - Identifier les Risques Juridiques Liés à l'Utilisation de l'IA (Biais, Responsabilité, Confidentialité) - Mettre en Place une Gouvernance Éthique pour l'Utilisation de l'IA - Évaluer les Implications Légales des Contrats Impliquant des Technologies Basées sur l'IA

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      25 jan. 2026

      03 mai 2026

      26 juil. 2026

      18 oct. 2026


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  • RDT012

    Gouvernance et Compliance : Nouveaux Défis pour les Entreprises Africaines

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre les Exigences Légales en Matière de Gouvernance et de Compliance en Afrique - Mettre en Place des Mécanismes de Surveillance et de Conformité Adaptés aux Marchés Africains - Identifier et Gérer les Risques de Corruption et de Fraude - Développer des Stratégies de Gouvernance Favorisant une Croissance Durable

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      01 fév. 2026

      10 mai 2026

      09 août 2026

      01 nov. 2026


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  • RDT013

    Piloter un Service Juridique : Tableaux de Bord et Indicateurs de Performance

    • Objectifs de la formation

      - Concevoir des Tableaux de Bord pour le Suivi des Activités Juridiques - Identifier les Indicateurs Clés de Performance d’un Service Juridique - Mettre en Place des Processus pour l’Optimisation des Performances Juridiques - Évaluer l'Efficacité des Stratégies Juridiques Mises en Œuvre

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      22 fév. 2026

      31 mai 2026

      23 août 2026

      15 nov. 2026


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  • RDT014

    Gestion des Risques Juridiques en Entreprise : Compliance, Responsabilité Contractuelle et Extracontractuelle

    • Objectifs de la formation

      - Mettre en Place une Politique de Conformité Juridique Efficace - Identifier et Prévenir les Risques Contractuels et Extracontractuels - Analyser les Obligations Légales et les Responsabilités des Parties Prenantes - Élaborer des Plans d'Action pour Assurer la Gestion Proactive des Risques Juridiques

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      22 mars 2026

      14 juin 2026

      06 sept. 2026

      29 nov. 2026


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  • RDT015

    Cartographie des Risques Juridiques : Pour une Gestion Préventive Efficace

    • Objectifs de la formation

      - Identifier et Classifier les Risques Juridiques dans les Différents Domaines de l’Entreprise - Mettre en Place une Méthodologie Efficace pour Cartographier les Risques - Évaluer l’Impact et la Probabilité des Risques Juridiques Identifiés - Élaborer un Plan de Prévention pour Limiter l’Exposition aux Risques

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      05 avr. 2026

      28 juin 2026

      20 sept. 2026

      13 déc. 2026


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  • RDT016

    Droit du Travail et Gestion des Risques RH : Conflits, Télétravail et Nouvelles Régulations

    • Objectifs de la formation

      - Maîtriser les Évolutions Législatives en Matière de Droit du Travail - Anticiper et Gérer les Conflits au Sein des Relations de Travail - Mettre en Place une Politique de Gestion des Risques RH Adaptée au Télétravail - Connaître les Meilleures Pratiques pour Respecter les Nouvelles Régulations

      Prochaines sessions

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      25 jan. 2026

      03 mai 2026

      26 juil. 2026

      18 oct. 2026


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  • RDT017

    Audit Juridique : Outils et Méthodes pour Protéger votre Entreprise

    • Objectifs de la formation

      - Identifier les Domaines Clés pour un Audit Juridique Efficace - Analyser les Risques Juridiques Liés aux Activités de l'Entreprise - Élaborer des Recommandations pour Renforcer la Conformité Juridique - Mettre en Place un Plan d'Action pour Corriger les Non-Conformités Identifiées

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      18 jan. 2026

      03 mai 2026

      26 juil. 2026

      18 oct. 2026


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  • RDT018

    Sécuriser les Transactions et Contrats Commerciaux : Stratégies et Clauses Essentielles

    • Objectifs de la formation

      - Identifier les Clauses Stratégiques dans les Contrats Commerciaux - Rédiger des Contrats Garantissant la Sécurité Juridique des Parties - Mettre en Place des Mécanismes de Prévention des Litiges Contractuels - Évaluer les Impacts Juridiques des Modifications Contractuelles

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      01 fév. 2026

      10 mai 2026

      01 nov. 2026


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  • RDT019

    Arbitrage et Médiation Commerciale : Prévenir et Gérer les Litiges Internationaux

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre les Mécanismes de Résolution des Litiges Commerciaux - Identifier les Avantages et Limites de l’Arbitrage et de la Médiation - Mettre en Place des Clauses de Règlement des Différends dans les Contrats Internationaux - Préparer une Stratégie Efficace pour la Gestion des Conflits Commerciaux

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      22 fév. 2026

      31 mai 2026

      23 août 2026

      15 nov. 2026


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  • RDT020

    Maîtriser les Nouveaux Enjeux des Contrats Internationaux : Clauses Sensibles, Arbitrage, Lex Mercatoria

    • Objectifs de la formation

      - Identifier et Rédiger des Clauses Sensibles dans les Contrats Internationaux - Comprendre les Principes du Lex Mercatoria et leur Impact sur les Relations Contractuelles - Évaluer les Avantages et Limites de l'Arbitrage International - Mettre en Place des Stratégies de Négociation pour Sécuriser les Contrats Internationaux

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      18 jan. 2026

      03 mai 2026

      26 juil. 2026

      18 oct. 2026


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Ressources Humaines

  • RHS001

    Optimisation des Processus RH Grâce à l’Intelligence Artificielle : Stratégies de Recrutement, Gestion des Talents et Prévision des Besoins en Personnel

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre le Stress et ses Effets - Développer des Techniques de Gestion du Stress - Améliorer son Bien-Être Personnel et Professionnel - Savoir Demander de 'l’Aide' et Utiliser les Ressources Disponibles

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      18 jan. 2026

      03 mai 2026

      26 juil. 2026

      18 oct. 2026


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  • RHS002

    Intelligence Artificielle et Management Performant des Ressources Humaines

    • Objectifs de la formation

      - Connaître les Applications de l'Intelligence Artificielle dans la Fonction RH - S’Approprier les Outils et les Applications Possibles dans la Fonction RH : Recrutement, Gestion des Carrières, Formation, … - Identifier les Tâches de la Direction RH AutomatisablesSavoir gérer l’évolution des compétences RH liées à l’Intelligence Artificielle

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      01 fév. 2026

      10 mai 2026

      09 août 2026

      01 nov. 2026


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  • RHS003

    RH : Accompagner la Transformation Digitale de L’Entreprise

    • Objectifs de la formation

      - RH et Digital : Enjeux de Transformation Digitale de 'l’Entreprise' et Impacts sur les Processus RH - Rôles des RH dans 'L’Accompagnement' à la Transformation Digitale de 'l’Entreprise' - Impacts sur les Pratiques et Processus RH - Quel Plan d’Actions pour Fédérer les Équipes vers la Transformation Digitale

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      22 fév. 2026

      31 mai 2026

      23 août 2026

      15 nov. 2026


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  • RHS004

    La Qualité dans les Ressources Humaines : Enjeux et Normes

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre les Enjeux de la Qualité en RH et son Impact sur la Performance - Maîtriser les Normes et Référentiels Applicables en Gestion des RH - Mettre en Place des Démarches Qualité pour Optimiser les Pratiques RH

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      22 mars 2026

      14 juin 2026

      06 sept. 2026

      29 nov. 2026


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  • RHS005

    Concevoir un Système d’Information de Gestion des Ressources Humaines (SIGRH)

    • Objectifs de la formation

      - Connaître les Caractéristiques d’un SIRH - Maîtriser le Fonctionnement d’un SIRH - Connaître les Types de SI et les Différentes Architectures - Connaître les Outils Informatiques pour les RH

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      09 nov. 2025

      05 avr. 2026

      28 juin 2026

      20 sept. 2026


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  • RHS006

    Exceller dans la Gestion Administrative des Ressources Humaines

    • Objectifs de la formation

      - Assurer la Gestion Efficace des Effectifs et des Absences - Acquérir une Maîtrise Approfondie des Procédures Internes Essentielles à 'L’Organisation' Administrative du Personnel

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      19 fév. 2026

      12 juil. 2026

      04 oct. 2026

      08 nov. 2026


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  • RHS007

    Ingénierie de Formation et Management de la Formation

    • Objectifs de la formation

      - Intégrer les Concepts d’Ingénierie de Formation et de Management de la Formation - Développer des Compétences en Conception et Gestion de Programmes de Formation - Renforcer les Capacités de Leadership et de Gestion d’Équipes dans le Domaine de la Formation - Maîtriser les Outils et Technologies de Gestion de la Formation pour une Meilleure Efficacité Opérationnelle

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      08 fév. 2026

      05 juil. 2026

      27 sept. 2026

      25 oct. 2026


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  • RHS008

    Le Plan de Formation : Élaboration et Mise en Oeuvre

    • Objectifs de la formation

      - Définir les Étapes de 'l’Élaboration' du Plan de Développement des Compétences - Élaborer les Orientations Formation - Diagnostiquer les Besoins Individuels et Collectifs de Développement de Compétences - Prioriser les Actions de Formation; Consulter; Communiquer et Suivre le Réalisé

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      07 juin 2026

      16 août 2026

      18 oct. 2026


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  • RHS009

    Passer de la Gestion du Budget de Formation à L’Investissement en Formation

    • Objectifs de la formation

      - Piloter la Fonction Formation; de 'L’Organisation' au Contrôle des Résultats - Augmenter la Contribution de la Formation à la Création de Valeur - Assurer et Prouver 'l’Efficacité' des Formations - Chiffrer le Retour sur 'l’Investissement' en Formation

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      03 mai 2026

      26 juil. 2026

      18 oct. 2026


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  • RHS010

    Élaboration du Référentiel de Formation Basé sur le Développement des Compétences

    • Objectifs de la formation

      - Acquérir une Compréhension Approfondie des Approches et des Modèles du Développement des Compétences - Concevoir un Référentiel de Formation Basé sur les Compétences - Choisir et Mettre en Œuvre des Méthodes de Formation Adaptées - Évaluer 'l’Impact' de la Formation et du Développement des Compétences

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      01 fév. 2026

      10 mai 2026

      09 août 2026

      01 nov. 2026


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  • RHS011

    Formation de Formateurs

    • Objectifs de la formation

      - Maîtriser les Principes Pédagogiques pour Concevoir et Animer des Formations Efficaces - Développer des Techniques d’Animation Favorisant l’Engagement et l’Apprentissage des Participants - Évaluer et Améliorer Continuellement ses Pratiques de Formation

      Prochaines sessions

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      22 fév. 2026

      31 mai 2026

      23 août 2026

      15 nov. 2026


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  • RHS012

    Gestion Avancée de la Masse Salariale et du Contrôle Budgétaire en Entreprise

    • Objectifs de la formation

      - Analyser les Facteurs Influencant les Variations de la Masse Salariale - Maîtriser la Création du Budget des Charges et des Frais de Personnel - Comprendre les Enjeux Liés au Contrôle de Gestion Sociale - Diriger Efficacement les Tableaux de Bord du Contrôle de Gestion Sociale

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      01 mars 2026

      07 juin 2026

      16 août 2026

      08 nov. 2026


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  • RHS013

    Les Partenaires Sociaux et la Cohésion Sociale au sein des Institutions

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre le Rôle des Partenaires Sociaux et 'l’importance' de la Cohésion Sociale au Sein des Institutions - Développer des Compétences de Dialogue Social et de Négociation - Contribuer à la Cohésion Sociale au Sein des Institutions - Respecter les Obligations Légales et Réglementaires

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      03 mai 2026

      26 juil. 2026

      29 nov. 2026


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  • RHS014

    Le Management Social

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre les Enjeux du Management Social et son Impact sur la Performance et le Bien-Être en Entreprise - Mettre en Place des Pratiques Managériales Inclusives Favorisant la Cohésion et le Dialogue Social - Utiliser des Outils et Techniques Adaptés pour Gérer les Relations Humaines et Prévenir les Conflits

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      01 fév. 2026

      10 mai 2026

      09 août 2026

      01 nov. 2026


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  • RHS015

    Prévention et Prise en Charge Psychosociale

    • Objectifs de la formation

      - Identifier les Risques Psychosociaux et leurs Impacts - Mettre en Place des Actions de Prévention Adaptées - Accompagner Efficacement les Personnes en Difficulté

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      22 fév. 2026

      31 mai 2026

      23 août 2026

      15 nov. 2026


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  • RHS016

    Comprendre la Mise en Place et la Contribution du Pilotage du Service Social

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre le Rôle et les Enjeux du Service Social - Maîtriser sa Mise en Place et son Organisation - Optimiser son Pilotage et son Impact

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      18 jan. 2026

      03 mai 2026

      26 juil. 2026

      18 oct. 2026


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  • RHS017

    Bien Préparer sa Retraite et Son Nouveau Projet de Vie

    • Objectifs de la formation

      - Aborder la Retraite avec Plus de Quiétude - Élaborer son Projet de Vie à la Retraite - Découvrir Quelques Clés pour une Bonne Santé

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      01 fév. 2026

      10 mai 2026

      09 août 2026

      01 nov. 2026


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  • RHS018

    Gestion Prévisionnelle des Ressources Humaines et Défis de Gestion de la Relève

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre les Enjeux et Défis de la Gestion Prévisionnelle des RH - Cerner la Démarche et les Outils d’un Plan de Relève - Piloter 'L’Accompagnement' des Seniors pour la Retraite - Réussir la Planification de la Transition Intergénérationnelle

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      09 nov. 2025

      22 fév. 2026

      31 mai 2026

      23 août 2026


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  • RHS019

    Mission et Enjeux du Responsable RH ; Techniques et Outils de GRH

    • Objectifs de la formation

      - les Nouveaux Enjeux des Ressources Humaines dans l’Entreprise - le RRH, Garant de l’Évolution des Compétences Individuelles et Collectives - le RRH, Expert en Négociation Sociale - le RRH, Acteur de la Communication Interne - le RRH, Pilote de l’E-RH - Tableau de Bord RH et Bilan Social - Cartographie des Compétences - Entretien Annuel d’Activité - Risques Psychosociaux au Travail

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      22 mars 2026

      14 juin 2026

      06 sept. 2026

      15 nov. 2026


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  • RHS020

    Technique d'Élaboration des Performances des Collaborateurs

    • Objectifs de la formation

      - Maîtriser les Outils et Méthodes d’Évaluation des Performances - Définir des Objectifs SMART et Individualisés - Accompagner les Collaborateurs dans le Développement de leurs Performances - Mesurer et Analyser les Résultats

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      12 juil. 2026

      04 oct. 2026

      18 oct. 2026


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  • RHS021

    Gestion d'un centre de formation professionnelle

    • Objectifs de la formation

      - Maîtriser l'Organisation et le Pilotage d’un Centre de Formation pour en Assurer l’Efficacité - Optimiser la Gestion Administrative, Financière et Pédagogique du Centre - Développer des Stratégies de Croissance et d’Amélioration Continue pour Renforcer l’Attractivité et la Performance du Centre

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      08 fév. 2026

      05 juil. 2026

      27 sept. 2026

      25 oct. 2026


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Secrétariat - Assistanat

  • SAS001

    Utiliser l'IA Générative dans les Différentes Missions des Assistants

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre les Principes Fondamentaux de l’IA Générative et son Fonctionnement - Savoir Intégrer l’IA Générative dans les Outils et Workflows d’un Assistant - Adopter les Bonnes Pratiques pour Collaborer Efficacement avec l’IA Générative

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      18 jan. 2026

      03 mai 2026

      26 juil. 2026

      18 oct. 2026


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  • SAS002

    Gagner du temps dans les écrits professionnels grâce aux IA génératives

    • Objectifs de la formation

      - Maîtriser les Fonctionnalités des Outils d'IA Générative pour la Rédaction - Optimiser la Rédaction de Documents Professionnels Grâce à l'IA - Adopter des Stratégies pour Personnaliser et Fiabiliser les Écrits Générés

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      01 fév. 2026

      10 mai 2026

      09 août 2026

      01 nov. 2026


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  • SAS003

    Rédaction administratives : principes et caractéristiques

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre les Caractéristiques de la Rédaction Administrative - Prendre Connaissance de la Typologie des Documents Administratifs

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      22 fév. 2026

      31 mai 2026

      23 août 2026

      15 nov. 2026


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  • SAS004

    Manager et assistant : construire un duo performant au service des objectifs

    • Objectifs de la formation

      - Clarifier les Rôles et Responsabilités pour une Collaboration Efficace - Développer des Outils et des Méthodes de Communication Collaborative - Renforcer la Confiance et l'Autonomie dans la Relation Professionnelle

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      22 mars 2026

      14 juin 2026

      06 sept. 2026

      29 nov. 2026


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  • SAS005

    Les 4 Compétences Clés pour une Assistante Performante : Gestion du Temps, Organisation, Anticipation et Priorisation

    • Objectifs de la formation

      - Faire le Diagnostic de sa Gestion du Temps - Gérer ses Priorités - Appliquer les Méthodes et Outils de la Gestion du Temps - Gérer son Temps en Relation avec le Manager et 'L’équipe'

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      28 juin 2026

      20 sept. 2026

      13 déc. 2026


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  • SAS006

    Office Manager : Maîtriser les Méthodes et Outils du Métier et Viser l’Excellence

    • Objectifs de la formation

      - Définir son Rôle et ses Missions d’Office Manager - Accompagner le Changement - Positionner la Fonction RH de 'l’Office' Manager -Assurer ses Rôles et ses Responsabilités de Manager -Cibler la Performance -Gagner en Reconnaissance -Développer 'l’Estime' de Soi -Positiver le Stress et Préserver son Épanouissement Personnel et son Bien-Être

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      12 juil. 2026

      04 oct. 2026

      15 nov. 2026


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  • SAS007

    Gestion des Activités et Management Performant de la Fonction Assistanat de Direction ou de Gestion

    • Objectifs de la formation

      - Clarifier les Finalités de son Poste; son Rôle; sa Fonction - Définir ses Marges de Manoeuvre - Clarifier ses Missions -Se Situer dans le Contexte de 'l’Entreprise'

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      09 nov. 2025

      08 fév. 2026

      05 juil. 2026

      27 sept. 2026


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  • SAS008

    La Démarche Management Transversal Appliquée à la Fonction Assistanat de Direction

    • Objectifs de la formation

      - Élaborer une Typologie des Relations Non Hiérarchiques - Savoir Conduire et Assister à une Réunion Projet - Identifier les Techniques pour Convaincre - Manager au Quotidien en Mode Transverse

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      01 mars 2026

      07 juin 2026

      16 août 2026

      08 nov. 2026


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  • SAS009

    Les Nouvelles Exigences du Métier de l’Assistanat : Développer son Potentiel et Dynamiser sa Fonction pour Soutenir la Performance de son Manager

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre les Évolutions Récentes du Rôle de l'Assistant et les Nouvelles Attentes du Manager - Développer des Compétences Clés pour Anticiper les Besoins du Manager et Améliorer sa Réactivité - Renforcer son Potentiel Professionnel pour Dynamiser sa Fonction et Contribuer à la Performance de l’Équipe

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      18 jan. 2026

      03 mai 2026

      26 juil. 2026

      18 oct. 2026


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  • SAS010

    Développez la Qualité de Service dans votre Secrétariat

    • Objectifs de la formation

      - Savoir Accueillir les Clients en Professionnel - Prendre Conscience des Facteurs Clés de Succès d’un Service Réussi - Savoir Accueillir Efficacement -Savoir Gérer les Situations Délicates

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      10 mai 2026

      09 août 2026

      01 nov. 2026


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  • SAS011

    S’approprier les Nouvelles Clés de L'Efficacité Professionnelle

    • Objectifs de la formation

      - Exploiter ses Talents Naturels pour Être Efficace - Maîtriser 'L’Art' d’une Organisation Efficace - Gérer son Énergie Physique et Psychologique pour Développer son Endurance à Long Terme -Développer sa Flexibilité et ses Talents pour Booster son Efficacité

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      09 nov. 2025

      22 fév. 2026

      31 mai 2026

      23 août 2026


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Stocks - Approvisionnements - Logistique - Achats

  • SAL001

    Gestion des Approvisionnements et des Stocks

    • Objectifs de la formation

      - Maîtriser la Connaissance des Termes et Principes Essentiels du Management des Flux Physiques, des Flux d’Information et des Flux Financiers - Connaître les Différentes Méthodes et Techniques de Gestion des Approvisionnements

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      09 nov. 2025

      22 mars 2026

      14 juin 2026

      06 sept. 2026


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  • SAL002

    Gestion des Stocks et des Entrepôts : Techniques Avancées pour Minimiser les Ruptures de Stock et Optimiser l’Espace d’Entreposage

    • Objectifs de la formation

      - Maîtriser les Techniques Avancées de Gestion des Stocks - Optimiser l’Utilisation de l’Espace d’Entreposage - Mettre en Œuvre des Technologies et des Outils de Gestion de Stock de Pointe

      Prochaines sessions

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      05 avr. 2026

      28 juin 2026

      20 sept. 2026

      13 déc. 2026


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  • SAL003

    Gestion de la Chaîne d’Approvisionnement : Optimiser les Flux Logistiques pour Réduire les Coûts et Améliorer la Performance

    • Objectifs de la formation

      - Maîtriser les Fondamentaux de la Chaîne d’Approvisionnement - Optimiser les Flux et Réduire les Coûts - Renforcer la Résilience et la Performance Globale

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      18 jan. 2026

      03 mai 2026

      26 juil. 2026

      18 oct. 2026


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  • SAL004

    Comment Rédiger un Cahier des Charges Achats, Sélectionner et Évaluer un Fournisseur

    • Objectifs de la formation

      - Clarifier les Besoins et les Exprimer - Rédiger un Cahier des Charges Représentatif des Besoins - Fiabiliser et Développer ses Sources d’Informations Fournisseurs - Savoir Utiliser les Méthodes d’Analyse; d’Évaluation et de Suivi - Renouveler, Développer et Rationaliser son Panel Fournisseurs

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      22 mars 2026

      14 juin 2026

      06 sept. 2026

      29 nov. 2026


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  • SAL005

    Négociation et Gestion des Achats, Gestion de la Logistique et Tenue de la Comptabilité Matière

    • Objectifs de la formation

      - Situer la Fonction Achats dans l’Entreprise - Acquérir les Outils et Méthodes Permettant de Mener à Bien des Négociations de ses Achats - S’Entraîner à la Gestion des Négociations et des Achats

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      28 juin 2026

      20 sept. 2026

      15 nov. 2026


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  • SAL006

    La Fonction Logistique

    • Objectifs de la formation

      - Maîtriser la Connaissance des Termes et Principes Essentiels du Management des Flux Physiques (Production et Distribution); des Flux d’Information et des Flux Financiers; Ce Qui est Souvent Assimilé à la Fonction Logistique Intégrée

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      09 nov. 2025

      19 avr. 2026

      12 juil. 2026

      04 oct. 2026


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  • SAL007

    Logistique Durable et Verte : Réduction de l’Empreinte Carbone et Intégration des Pratiques Responsables dans la Chaîne d’Approvisionnement

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre les Principes de la Logistique Durable et de l'Empreinte Carbone - Intégrer les Pratiques Responsables dans la Chaîne d'Approvisionnement - Adopter des Solutions Innovantes pour une Logistique Verte

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      08 fév. 2026

      05 juil. 2026

      27 sept. 2026

      25 oct. 2026


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  • SAL008

    Mettre en Place un Tableau de Bord Logistique

    • Objectifs de la formation

      - Définir les Indicateurs de Performance et un Tableau de Bord - Mettre en Place un Système de Mesure Utile et Efficace - Piloter la Logistique à Partir de Tableaux de Bord Performants - Suivre la Performance par l’Approche Participative des Acteurs de la Chaîne Logistique

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      01 mars 2026

      07 juin 2026

      16 août 2026

      08 nov. 2026


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  • SAL009

    Management d’une Direction de la Logistique

    • Objectifs de la formation

      - Piloter Efficacement une Direction de la Logistique pour la Conception des Tableaux de Bord

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      18 jan. 2026

      03 mai 2026

      26 juil. 2026

      18 oct. 2026


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  • SAL010

    Devenir Responsable des Moyens Généraux

    • Objectifs de la formation

      - Déterminer les Fonctionnalités des Services Généraux et les Différents Postes Nécessaires pour les Assumer - Prendre en Main les Outils d’Accroissement de l’Efficience des Services Généraux - Définir les Moyens Matériels et Humains Nécessaires à la Tenue des Engagements de Service

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      01 fév. 2026

      10 mai 2026

      09 août 2026

      01 nov. 2026


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  • SAL011

    Maîtrise Intégrée des Moyens Généraux, Logistiques, des Stocks et des Approvisionnements

    • Objectifs de la formation

      - Optimiser la Gestion des Stocks pour Réduire les Coûts et Améliorer la Disponibilité - Améliorer la Coordination Logistique et des Approvisionnements pour Fluidifier les Opérations - Intégrer des Outils Technologiques pour une Gestion en Temps Réel des Moyens Généraux et des Stocks

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      22 fév. 2026

      31 mai 2026

      23 août 2026

      15 nov. 2026


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  • SAL012

    Approche Lean et Six Sigma : Améliorer les Performances en Éliminant les Gaspillages et en Optimisant les Processus

    • Objectifs de la formation

      - Maîtriser les Principes du Lean et du Six Sigma - Optimiser les Processus Organisationnels - Mettre en Œuvre des Outils d’Amélioration Continue

      Prochaines sessions

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      22 fév. 2026

      31 mai 2026

      23 août 2026

      15 nov. 2026


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  • SAL013

    Logistique Internationale et Commerce Extérieur : Apprentissage des Pratiques Douanières et des Incoterms pour Faciliter les Échanges Internationaux

    • Objectifs de la formation

      - Maîtriser les Pratiques Douanières et la Réglementation Internationale - Comprendre et Appliquer les Incoterms - Optimiser la Gestion de la Chaîne d'Approvisionnement Internationale

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.


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  • SAL014

    Maîtriser la Gestion des Commandes Import-Export : Processus et Risques d’une Commande Internationale

    • Objectifs de la formation

      - Vérifier la Réglementation du Pays Client/Fournisseur - Fournir les Éléments Clés d’une Cotation Transport - Suivre et Piloter les Flux Logistiques d’une Commande - Calculer le Coût Réel d’une Opération Import-Export

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      18 jan. 2026

      05 avr. 2026

      03 mai 2026

      28 juin 2026

      26 juil. 2026

      20 sept. 2026

      18 oct. 2026

      13 déc. 2026


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Télécommunications

  • TEL001

    Réseaux et Télécommunications : Présent et Avenir

    • Objectifs de la formation

      - Historique des Télécommunications de Point de Vue Architecture, Commutation, Transmission, Signalisation, Interconnexion, Taxation - Les Télécommunications Actuelles TDM, Softswitch, IMS, SDWAN - Les Télécommunications de l’Avenir à Large Bande et à Base de l’Intelligence Artificielle

      Prochaines sessions

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      07 juin 2026

      16 août 2026

      08 nov. 2026


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  • TEL002

    Telecom Costing

    • Objectifs de la formation

      Maîtriser : - Les Différents Standards de Coûts et leurs Applications dans le Secteur Telecom - Les Différents Modèles de Coûts, leurs Avantages et leurs Inconvénients, et Comment ils sont Utilisés - Le Fonctionnement de Chaque Modèle de Coût : Apprentissage - Éléments de Base Nécessaires pour Construire un Modèle de Coûts - L’Analyse et l’Évaluation des Modèles de Coûts - Coût d’Interconnexion TDM-IP

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      25 jan. 2026

      03 mai 2026

      26 juil. 2026

      18 oct. 2026


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  • TEL003

    Régulation des Télécommunications : Coopération et Partenariat

    • Objectifs de la formation

      - Appui à la Participation à des Réunions et à des Négociations Internationales Clés en Matière des TIC - Saisir la Distinction entre les Différents Types de Coopération et de Partenariat entre les Initiatives Spécialisées sur les Politiques Régionales et Internationales des TIC - Cerner les Principaux Problèmes auxquels Font Face les Ententes de Coopération et de Partenariat Régionales ou Internationales en Matière des TIC

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      01 fév. 2026

      10 mai 2026

      09 août 2026

      01 nov. 2026


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  • TEL004

    Mise en Place d’un Observatoire des Télécoms

    • Objectifs de la formation

      - Définir les Différents Indicateurs et les Chiffres Clés Dont on Doit Prendre Compte pour Évaluer un Réseau de Télécommunication Fixe; Mobile; Internet; Satellite - Définir les Indicateurs Clés pour les Infrastructures

      Prochaines sessions

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      22 fév. 2026

      31 mai 2026

      23 août 2026

      15 nov. 2026


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  • TEL005

    Réseaux Mobiles 5G

    • Objectifs de la formation

      - Présenter le Réseau 5G, Son Réseau d’Accès, Son Réseau Cœur, Ses Services et l’État de la Normalisation Liée à la 5G - Prendre en Charge les Équipements IoT dans le Contexte de la 5G - Services Offerts par 5G

      Prochaines sessions

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      22 mars 2026

      14 juin 2026

      06 sept. 2026

      29 nov. 2026


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  • TEL006

    Gestion Administrative et Optimisation des Ressources en Numérotation

    • Objectifs de la formation

      - Connaître les Différentes Techniques et Méthodes de Numération Déployées dans les Différents Réseaux (Télécommunication Fixe, Télécommunication Mobile, Télécommunication via Satellite, via IP…) - Maîtriser les Différentes Pratiques pour l’Élaboration d’un Plan de Numérotation Optimal et l’Exploitation des Numéros Abandonnés - Portabilité des Numéros et des Noms de Domaine

      Prochaines sessions

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      05 avr. 2026

      28 juin 2026

      20 sept. 2026

      13 déc. 2026


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  • TEL007

    Planification et Optimisation Radio

    • Objectifs de la formation

      - Planifier, Dimensionner et Optimiser la Partie Radio des Réseaux Mobiles Notamment 2G, 3G, 4G Et 5G

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      19 avr. 2026

      12 juil. 2026

      04 oct. 2026

      15 nov. 2026


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  • TEL008

    Régulation des Interconnexions TDM et IP

    • Objectifs de la formation

      - Présente les Modalités Contractuelles d’Interconnexions des Réseaux Appliquées par les Régulateurs dans le Cas des Technologies TDM et IP

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      08 fév. 2026

      05 juil. 2026

      27 sept. 2026

      25 oct. 2026


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  • TEL009

    Régulation de la Télévision Numérique

    • Objectifs de la formation

      - Présentation de la Télévision Numérique, de ses Bandes de Fréquences - Principes, Techniques et Technologies pour une Meilleure Exploitation du Spectre - Régulation de l’Accès Suite à un Étranglement du Spectre et à la Forte Demande

      Prochaines sessions

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      07 juin 2026

      16 août 2026

      08 nov. 2026


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  • TEL010

    Les Nouvelles Problématiques de Régulation à l’Ère du Numérique

    • Objectifs de la formation

      Maîtrise de la Régulation sous les Angles : - Compétitivité - Développement - Droit d’Accès Universel - Qualité de Service - Protection de la Vie Privée des Citoyens - Contrôle des Licences - Les Droits d’Utilisation

      Prochaines sessions

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      25 jan. 2026

      03 mai 2026

      26 juil. 2026

      18 oct. 2026


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  • TEL011

    L’IOT: État des Lieux et Évolution

    • Objectifs de la formation

      - Présenter l’Internet des Objets (IOT) du Point de Vue Architecture; Protocole; Standards; Fréquences; Sécurités et les Réseaux Qui Peuvent Être Utilisés pour Interconnecter les IOT

      Prochaines sessions

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      01 fév. 2026

      10 mai 2026

      09 août 2026

      01 nov. 2026


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  • TEL012

    Les Commutateurs d’Entreprises (PABX et IPBX)

    • Objectifs de la formation

      - Présenter les PABX et les IPBX - Montrer leurs Architectures et leurs Fonctionnements et les Services qu’ils Peuvent Offrir - Étudier le Marché des PABX et leurs Impacts sur l’Amélioration des Revenus des Opérateurs et des Entreprises - Installation et Configuration d’un IPBX Asterix

      Prochaines sessions

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      22 fév. 2026

      31 mai 2026

      23 août 2026

      15 nov. 2026


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  • TEL013

    Les Technologies FTTX et GPON

    • Objectifs de la formation

      - Détailler les Principes Fondamentaux de la Technologie FTTX GPON - Maîtriser les Différentes Technologies FTTX et les Réseaux Optiques Passifs (PON) et Montrer Comment tous les Éléments GPON Communiquent - Maîtriser la Gestion du Trafic, la Qualité de Service ainsi que les Termes Techniques Associés Utilisés sur le Terrain

      Prochaines sessions

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      25 jan. 2026

      03 mai 2026

      26 juil. 2026

      18 oct. 2026


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