contact@linkcompetencemaroc.com
(+212) 522 25 01 71
Logo de Link Competence Maroc Badge ISO 9001 Cabinet Certifié en Qualité

Catalogue de Formation

Téléchargez le catalogue de formation 2025-2026 et découvrez les modules les plus demandés en ce moment.

La formation que vous recherchez
ne figure pas sur notre catalogue?

LCM propose également des formations à la carte.

Contacter nos experts

Liste des formations

  • RHS001

    Optimisation des Processus RH Grâce à l’Intelligence Artificielle : Stratégies de Recrutement, Gestion des Talents et Prévision des Besoins en Personnel

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre le Stress et ses Effets - Développer des Techniques de Gestion du Stress - Améliorer son Bien-Être Personnel et Professionnel - Savoir Demander de 'l’Aide' et Utiliser les Ressources Disponibles

      Prochaines dates

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      19 oct. 2025


      Consulter les tarifs

  • RHS002

    Intelligence Artificielle et Management Performant des Ressources Humaines

    • Objectifs de la formation

      - Connaître les Applications de l'Intelligence Artificielle dans la Fonction RH - S’Approprier les Outils et les Applications Possibles dans la Fonction RH : Recrutement, Gestion des Carrières, Formation, … - Identifier les Tâches de la Direction RH AutomatisablesSavoir gérer l’évolution des compétences RH liées à l’Intelligence Artificielle

      Prochaines dates

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      26 oct. 2025


      Consulter les tarifs

  • RHS003

    RH : Accompagner la Transformation Digitale de L’Entreprise

    • Objectifs de la formation

      - RH et Digital : Enjeux de Transformation Digitale de 'l’Entreprise' et Impacts sur les Processus RH - Rôles des RH dans 'L’Accompagnement' à la Transformation Digitale de 'l’Entreprise' - Impacts sur les Pratiques et Processus RH - Quel Plan d’Actions pour Fédérer les Équipes vers la Transformation Digitale

      Prochaines dates

      *Contactez-nous pour toute autre date.


      Consulter les tarifs

  • RHS004

    La Qualité dans les Ressources Humaines : Enjeux et Normes

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre les Enjeux de la Qualité en RH et son Impact sur la Performance - Maîtriser les Normes et Référentiels Applicables en Gestion des RH - Mettre en Place des Démarches Qualité pour Optimiser les Pratiques RH

      Prochaines dates

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      23 nov. 2025


      Consulter les tarifs

  • RHS005

    Concevoir un Système d’Information de Gestion des Ressources Humaines (SIGRH)

    • Objectifs de la formation

      - Connaître les Caractéristiques d’un SIRH - Maîtriser le Fonctionnement d’un SIRH - Connaître les Types de SI et les Différentes Architectures - Connaître les Outils Informatiques pour les RH

      Prochaines dates

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      9 nov. 2025


      Consulter les tarifs

  • RHS006

    Exceller dans la Gestion Administrative des Ressources Humaines

    • Objectifs de la formation

      - Assurer la Gestion Efficace des Effectifs et des Absences - Acquérir une Maîtrise Approfondie des Procédures Internes Essentielles à 'L’Organisation' Administrative du Personnel

      Prochaines dates

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      16 nov. 2025


      Consulter les tarifs

  • RHS007

    Ingénierie de Formation et Management de la Formation

    • Objectifs de la formation

      - Intégrer les Concepts d’Ingénierie de Formation et de Management de la Formation - Développer des Compétences en Conception et Gestion de Programmes de Formation - Renforcer les Capacités de Leadership et de Gestion d’Équipes dans le Domaine de la Formation - Maîtriser les Outils et Technologies de Gestion de la Formation pour une Meilleure Efficacité Opérationnelle

      Prochaines dates

      *Contactez-nous pour toute autre date.


      Consulter les tarifs

  • RHS008

    Le Plan de Formation : Élaboration et Mise en Oeuvre

    • Objectifs de la formation

      - Définir les Étapes de 'l’Élaboration' du Plan de Développement des Compétences - Élaborer les Orientations Formation - Diagnostiquer les Besoins Individuels et Collectifs de Développement de Compétences - Prioriser les Actions de Formation; Consulter; Communiquer et Suivre le Réalisé

      Prochaines dates

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      16 nov. 2025


      Consulter les tarifs

  • RHS009

    Passer de la Gestion du Budget de Formation à L’Investissement en Formation

    • Objectifs de la formation

      - Piloter la Fonction Formation; de 'L’Organisation' au Contrôle des Résultats - Augmenter la Contribution de la Formation à la Création de Valeur - Assurer et Prouver 'l’Efficacité' des Formations - Chiffrer le Retour sur 'l’Investissement' en Formation

      Prochaines dates

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      7 déc. 2025


      Consulter les tarifs

  • RHS010

    Élaboration du Référentiel de Formation Basé sur le Développement des Compétences

    • Objectifs de la formation

      - Acquérir une Compréhension Approfondie des Approches et des Modèles du Développement des Compétences - Concevoir un Référentiel de Formation Basé sur les Compétences - Choisir et Mettre en Œuvre des Méthodes de Formation Adaptées - Évaluer 'l’Impact' de la Formation et du Développement des Compétences

      Prochaines dates

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      19 oct. 2025


      Consulter les tarifs

  • RHS011

    Formation de Formateurs

    • Objectifs de la formation

      - Maîtriser les Principes Pédagogiques pour Concevoir et Animer des Formations Efficaces - Développer des Techniques d’Animation Favorisant l’Engagement et l’Apprentissage des Participants - Évaluer et Améliorer Continuellement ses Pratiques de Formation

      Prochaines dates

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      8 nov. 2025


      Consulter les tarifs

  • RHS012

    Gestion Avancée de la Masse Salariale et du Contrôle Budgétaire en Entreprise

    • Objectifs de la formation

      - Analyser les Facteurs Influencant les Variations de la Masse Salariale - Maîtriser la Création du Budget des Charges et des Frais de Personnel - Comprendre les Enjeux Liés au Contrôle de Gestion Sociale - Diriger Efficacement les Tableaux de Bord du Contrôle de Gestion Sociale

      Prochaines dates

      *Contactez-nous pour toute autre date.


      Consulter les tarifs

  • RHS013

    Les Partenaires Sociaux et la Cohésion Sociale au sein des Institutions

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre le Rôle des Partenaires Sociaux et 'l’importance' de la Cohésion Sociale au Sein des Institutions - Développer des Compétences de Dialogue Social et de Négociation - Contribuer à la Cohésion Sociale au Sein des Institutions - Respecter les Obligations Légales et Réglementaires

      Prochaines dates

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      16 nov. 2025


      Consulter les tarifs

  • RHS014

    Le Management Social

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre les Enjeux du Management Social et son Impact sur la Performance et le Bien-Être en Entreprise - Mettre en Place des Pratiques Managériales Inclusives Favorisant la Cohésion et le Dialogue Social - Utiliser des Outils et Techniques Adaptés pour Gérer les Relations Humaines et Prévenir les Conflits

      Prochaines dates

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      26 oct. 2025


      Consulter les tarifs

  • RHS015

    Prévention et Prise en Charge Psychosociale

    • Objectifs de la formation

      - Identifier les Risques Psychosociaux et leurs Impacts - Mettre en Place des Actions de Prévention Adaptées - Accompagner Efficacement les Personnes en Difficulté

      Prochaines dates

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      8 nov. 2025


      Consulter les tarifs

  • RHS016

    Comprendre la Mise en Place et la Contribution du Pilotage du Service Social

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre le Rôle et les Enjeux du Service Social - Maîtriser sa Mise en Place et son Organisation - Optimiser son Pilotage et son Impact

      Prochaines dates

      *Contactez-nous pour toute autre date.


      Consulter les tarifs

  • RHS017

    Bien Préparer sa Retraite et Son Nouveau Projet de Vie

    • Objectifs de la formation

      - Aborder la Retraite avec Plus de Quiétude - Élaborer son Projet de Vie à la Retraite - Découvrir Quelques Clés pour une Bonne Santé

      Prochaines dates

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      7 déc. 2025


      Consulter les tarifs

  • RHS018

    Gestion Prévisionnelle des Ressources Humaines et Défis de Gestion de la Relève

    • Objectifs de la formation

      - Comprendre les Enjeux et Défis de la Gestion Prévisionnelle des RH - Cerner la Démarche et les Outils d’un Plan de Relève - Piloter 'L’Accompagnement' des Seniors pour la Retraite - Réussir la Planification de la Transition Intergénérationnelle

      Prochaines dates

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      9 nov. 2025


      Consulter les tarifs

  • RHS019

    Mission et Enjeux du Responsable RH ; Techniques et Outils de GRH

    • Objectifs de la formation

      - les Nouveaux Enjeux des Ressources Humaines dans l’Entreprise - le RRH, Garant de l’Évolution des Compétences Individuelles et Collectives - le RRH, Expert en Négociation Sociale - le RRH, Acteur de la Communication Interne - le RRH, Pilote de l’E-RH - Tableau de Bord RH et Bilan Social - Cartographie des Compétences - Entretien Annuel d’Activité - Risques Psychosociaux au Travail

      Prochaines dates

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      16 nov. 2025


      Consulter les tarifs

  • RHS020

    Technique d'Élaboration des Performances des Collaborateurs

    • Objectifs de la formation

      - Maîtriser les Outils et Méthodes d’Évaluation des Performances - Définir des Objectifs SMART et Individualisés - Accompagner les Collaborateurs dans le Développement de leurs Performances - Mesurer et Analyser les Résultats

      Prochaines dates

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      16 nov. 2025


      Consulter les tarifs

  • RHS021

    Gestion d'un centre de formation professionnelle

    • Objectifs de la formation

      - Maîtriser l'Organisation et le Pilotage d’un Centre de Formation pour en Assurer l’Efficacité - Optimiser la Gestion Administrative, Financière et Pédagogique du Centre - Développer des Stratégies de Croissance et d’Amélioration Continue pour Renforcer l’Attractivité et la Performance du Centre

      Prochaines dates

      *Contactez-nous pour toute autre date.

      15 nov. 2025


      Consulter les tarifs